Literatur/ bibliography (1798-2007)

 

Praktische Tips für Manager

Efficiency and self-management for business people

 

siehe auch:    Erfolgstraining

                        Neuere Führungstheorien in 30 Gruppen

                        Führungstheorien (Übersicht)

                        Psychologie für Manager/ Menschenführung

 

 

Inhalt

Was hilft mir, Manager-Latein zu verstehen? (ab 1983)

 

Arbeitstechnik (1903), Zeitmanagement (1948/59), Selbstmanagement (1918/67)

Ratgeber aus der Betriebswirtschaft/ Betriebsführung/ Führungstechnik (ab 1798)

Stressmanagement (1956)

Sinnmanagement (ab 1980)

Balancing: Privatleben und Berufswelt in Einklang bringen (ab 1981)

Fitness/ Wellness (ab 1987)

 

 

Was hilft mir, Manager-Latein zu verstehen?

 

Wilhelm Schäfer: Wirtschaftswörterbuch. Zwei Teile: Deutsch-Englisch, Englisch-Deutsch. München: Vahlen 1983, 2. ed. 1986.

Jay N. Nisberg: The Random House Handbook of Business Terms. New York: Random House 1988.

Management & Marketing Dictionary. Zwei Teile: Englisch-Deutsch, Deutsch-Englisch. München: dtv 1991 (gut).

Hans-Joachim Metzlaff: Handbuch für Management und Büro. Königstein/Ts.: Königsteiner Wirtschaftsverlag 1991 (gut, breit).

Rüdiger Pieper (Ed.): Lexikon Management. Wiesbaden: Gabler 1991 (sehr gut).

Gabler Wirtschaftslexikon. 13. Auflage, Wiesbaden: Gabler 1992, in 8 Taschenbuchbänden (sehr gut und umfassend).

Uwe Schreiber: Handlexikon Wirtschaft. München Heyne 1987, 5. ergänzte ed. 1992.

Ottmar Schneck: Lexikon der Betriebswirtschaft. München: dtv 1993 (gut).

Alistair D. Williamson (Hrsg.): Field guide to business terms. A glossary of essential tools and concepts for today's manager. Chief contributor: Tim Hindle. Boston, Mass.: Harvard Business School Press 1983

Bengt Karlöf: Key Business Concepts. A Concise Guide. London: Routledge 1993.

Tim Hindle: Manager - Management-Praxis von A bis Z; Tim Hindle und Philip Sadler: MBA - Management und Management-Theorie von A bis Z. München: dtv 1994 (Übersetzungen von "Pocket Manager" und "Pocket MBA" der engl. "Economist"-Redaktion; z. T. amüsante Definitionen und Umschreibungen)

Edwin Rühli, Kurt Speck: Manager’s Digest. Moderne Management-Begriffe kurz erläutert. Zürich: Handelszeitung Verlag 1998, 2. ed. 2000.

Jean-Paul Thommen: Lexikon der Betriebswirtschaft. Management-Kompetenz von A-Z. Zürich: Versus 1999 (611 Seiten); 3. Aufl. 2004 (704 Seiten).

Ulrich Gonschorrek, Norbert Gonschorrek: Managementpraxis von A bis Z. Leitfaden durch die aktuellen Managementkonzepte. Zürich: NZZ Verlag 2000 (unentbehrlich).

Tim Hindle: Guide to management ideas. London: Economist in association with Profile Books 2000;
dt.: Die 100 wichtigsten Managementkonzepte. München: Econ 2001.

Walter Simon: Moderne Managementkonzepte von A – Z. Strategiemodelle, Führungsinstrumente, Managementtools. Offenbach: GABAL 2002.

Hermann Simon, Andreas von der Gathen: Das große Handbuch der Strategieinstrumente. Werkzeuge für eine erfolgreiche Unternehmensführung. Frankfurt am Main: Campus 2002.

Walter Simon: GABALS grosser Methodenkoffer. Offenbach: Gabal 2004-6;
Bd. 1: Grundlagen der Kommunikation;
Bd. 2: Grundlagen der Arbeitsorganisation;
Bd. 3: Managementtechniken;
Bd.4: Führung und Zusammenarbeit.

Bengt Karlöf, Frederik Helin Lövingsson: Management von A-Z. Das grosse Handbuch der Konzepte, Begriffe und Modelle. Zürich: Orell Füssli 2006.

 

 

Arbeitstechnik, Zeitmanagement, Selbstmanagement

 

Hugo Weber-Rumpe: Mnemonische Unterrichtsbriefe. Für das Selbststudium der Gedächtnisskunst. Breslau 1884; zahlreiche Aufl. bis 1923.

 

1900-1909

 

Ernst Meumann: Über Ökonomie und Technik des Lernens. Leipzig: Klinkhardt 1903;
2. ed. u. d. T.: Ökonomie und Technik des Gedächtnisses 1908, 5. ed. 1920; Reprint Amsterdam: Bonset 1967.

Emil Genthe: Wie bilden und stärken Sie Ihr Gedächtnis? Wie studieren Sie mit Erfolg. Wie müssen Sie Ihr Gedächtnis bilden. Leipzig: Bilz 1909.

 

1910-1919

 

Hans Goy: Wege zur Gedächtnismeisterschaft. Leipzig: Hachmeister & Thal 1910; Neubearbeitung Minden: Philler 1959.

F. Albert Brecht: Arbeits-System "Positiv". Berlin: Halbeck 1910.

Martin Fassbender: Wollen, eine königliche Kunst. 1910, 2. ed. 1916, 20. ed. 1923 (zu Zielen und Methoden der Willensbildung und Selbsterziehung).

Harrington Emerson: The Twelve Principles of Efficiency. New York: The Engineering Magazine 1912 (423 Seiten), 6. ed. 1924; Reprints Easton: Hive 1976; London: Routledge/ Thoemmes Press 1993.

Dill Scott: Increasing human efficiency in business. 1914.

How to be personally efficient in business. 10. ed. 1915 ("System" how-books).

Herbert Newton Casson: Factory efficiency. How to increase output, wages, dividends and good-will. London: Efficiency magazine 1918 (200 Seiten).

Herbert Newton Casson: Human Nature. London: The Efficiency Magazine 1918;
dt.: So sind Sie. Dresden: Sibyllen-Verlag 1925;
später u. d. T.: Kennen Sie sich?

Arnold Bennett: Self and self-management. Essays about existing. London: Hodder and Stoughton 1918.

 

1920-1929

 

Albert Abenheimer: Selbsterziehung. Ein Führer zum Erfolg und zur Lebensharmonie. Berlin: Hofmann 1920.

Gustav Schmaltz: Die Methoden des Ordnens und ihre Anwendung auf technische Zwecke. Berlin: Verlag des Vereines Deutscher Ingenieure (VDI) 1920.

Irene Margarete Witte: Amerikanische Büro-Organisation. München: Oldenbourg 1925.

Gustav Grossmann: Sich selbst rationalisieren. Mit Mindestaufwand persönliche Bestleistungen erzeugen. Stuttgart: Wirtschaft und Verkehr 1927, München: Ratio, 28. ed. 1993.

Paul Wallfisch-Roulin: Entscheidungstechnik. Stuttgart, Wien: Verlag für Wirtschaft und Verkehr 1929.

 

1930-1939

 

Paul Wallfisch-Roulin: Denk- und Lebenstechnik. 1932.

Herbert Newton Casson: The managing director himself. London: The Efficiency Magazine 1932.

Hans Guhde: Arbeitsplanung und Arbeitstechnik in ihrer Rückwirkung auf die Betriebsorganisation. Weimar 1933.

Morley Dainow: Self-organization for business men. London: Pitman, 4. ed. 1934.

Walther Moede: Arbeitstechnik. Die Arbeitskraft: Schutz, Erhaltung, Steigerung. Stuttgart: Enke 1935.

 

1940-1949

 

Francis Pleasant Robinson: Diagnostic and remedial techniques for effective study. New York, London: Harper 1941;
2. ed. u. d. T.: Effective Study. 1946, 4. ed. 1970.

Ernst Lattmann: Arbeits-Technik. Technik der geistigen Arbeit. Das Handwerkliche, das Erklärbare der schöpferischen Arbeit. Zürich: Bildungsverlag 1942.

Ernst Lattmann: Zweckmässige Arbeitsmittel feststellen, erwerben, erarbeiten, pflegen, anwenden. Zürich: Gropengiesser  1942.

Heinrich Brandenberger: Fertigungsgerechtes Konstruieren. Mit einer Einführung in die persönliche Arbeitstechnik des Konstrukteurs. Zürich: Schweizer Druck- und Verlagshaus 1946, mehrere ed. bis 1950.

Josef Pieper: Musse und Kult. München: Kösel 1948, 9. ed. 1995;
engl.: Leisure, the basis of culture. London: Faber and Faber/ New York : Pantheon Books 1952; London: Collins 1965.

 

1950-1959

 

Fritz Seitz: So entlastet sich der Chef. Ratschläge zur Arbeitstechnik und Lebenskunst für verantwortliche Spitzenkräfte. Stuttgart: Forkel-Verlag 1956, 4. ed. 1962.

Edgar Schumacher: Vom Wert und Gebrauch der Zeit. Muttenz 1957.

James T McCay: The management of time. Englewood Cliffs, N. J. : Prentice-Hall 1959.

 

1960-1964

 

George Stanley Odiorne: How Managers Make Things Happen. Englewood Cliffs, N.J.: Prentice-Hall 1961, 2. ed. 1982;
dt.: Arbeits- und Führungstechnik des Chefs. So verwirklicht der Chef seine Ideen. München: Verlag Moderne Industrie 1963, 8. ed. 1970; als gekürzte Taschenbuchausgabe u. d. T: Persönliche Arbeits- und Führungstechniken. 1973; als mi-Paperback 1982 und 1985.

Josef Pieper: Musse und menschliche Existenz. Köln: Dt. Industrieverl.-Ges. 1962.

Ernst Korff: Arbeitstechnik für Vielbeschäftigte. Wie man Erfolge vorbereitet und sichert. Heidelberg: Heidelberger Fachbücherei 1962, 4. ed. 1978;
6. ed. u. d. T.: Optimal arbeiten und Führen. Zeit nutzen - Resultate erzielen. Autor: Wolfgang Reineke. Heidelberg: Sauer 1992.

Alfred Jay Marrow: Behind the executive mask. Greater managerial competence through deeper self-understanding. New York: American Management Association 1964.

 

1965-1969

 

Charles H. Kepner, Benjamin B. Tregoe: The rational manager. A systematic approach to problem solving and decision making. New York: McGraw-Hill 1965, 3. ed. 1991;
dt.: Management-Entscheidungen vorbereiten und richtig treffen. München: Verlag Moderne Industrie 1967, 6. ed. 1992.

Gottfried Weilenmann: Rationelle Büroarbeit. Zürich: SKV 1966.

Ainslie Meares: Relief without drugs. The self-management of tension, anxiety, and pain. London: Souvenir Press/ New York: Doubleday 1967.

Anton Stangl: Der erfolgreiche Vorgesetzte. Neue Erkenntnisse zur Führungs- und Arbeitstechnik. Düsseldorf: Econ 1969, neu bearbeitet 1978.

 

1970

 

Josef Hirt: Orientierung über die Hirt- Methode und ihre Aneignung. Zürich: Hirt 1970.

Emil Oesch: Die Kunst, Zeit zu haben. Thalwil: Oesch 1970 (79 S.), Neuaufl. 1986; 1989 als Heyne Ratgeber Esoterik 9527.

 

1971

 

Regula D. Naef: Lernen lernen. Übungen für Kurse über Arbeitstechnik. Weinheim: Beltz 1971.

 

1972

 

Richard Alec Mackenzie: The time trap. New York: AMACOM 1972; mehrere ed. bis 1997;
dt.: Die Zeitfalle. Sinnvolle Zeiteinteilung und Zeitnutzung. Heidelberg: Sauer 1974; 11. ed. 1995.

Gottfried Weilenmann: Arbeitstechnik im Büro. Wege zum persönlichen Leistungserfolg. Zürich: Schweizerischern Kaufmännischer Verein/ Stuttgart: Taylorix 1972.

 

1973

 

Eberhard Schnelle: Metaplan. 1973.

 

1974

 

Karl Heinz Beelich, Hans-Hermann Schwede: Lern- und Arbeitstechnik. Kurz und bündig. Würzburg: Vogel 1974, 2. ed. 1979;
3. ed. u. d. T.: Denken, Planen, Handeln. 1983.

W. Riedmann: Persönliche Arbeitstechnik in Fällen. München 1974.

Anton Stangl: Das Entspannungs-Programm. Ein praktischer Wegweiser zu innerer Ruhe und neuer Lebenskraft. Düsseldorf: Econ 1974.

 

1975

 

Ted Engstrom, Richard Alec Mackenzie: Managing Your Time;
dt.: Ab heute mehr Zeit! Christlicher Ratgeber für Überlastete. Wuppertal: Aussaat Verlag 1975.

Henry Fermer: Wie verbessere ich meine Arbeitstechnik? Ratschläge für Schreibtisch- und andere Menschen. Zürich: SKV/ Stuttgart: Taylorix 1975.

Robert Paul Liberman et al.: Personal Effectiveness. Champaign, Ill.: Research Press 1975.

Frauke Teegen, Anke Grundmann, Angelika Röhrs: Sich ändern lernen. Anleitungen zur Selbsterfahrung und Verhaltensmodifikation. Reinbek: Rowohlt 1975, 7. ed. 1979, 100 000 1988.

 

1976

 

Vera F. Birkenbihl: Die Kunst, die richtige Entscheidung zu treffen. München: WRS-Verlag, 3. ed. 1976.

 

1978

 

Günter H. Bordemann: Verhaltensregeln im Führungsalltag. Heidelberg: Sauer 1978.

Rolf-Jürgen Gruber: Büro-Organisation. München: Heyne 1978.

Mike Pedler, John Burgoyne, Tom Boydell: A manager's guide to self-development. London, New York: McGraw-Hill 1978, mehrere ed. bis 2001.

Rainer W. Stroebe: Arbeitmethodik. Teil 1: Grundeinstellung zum Zeit-Management, Zielbildung, Bewältigen der Aufgaben, Delegation von Aufgaben. Heidelberg: Sauer 1978, 8. ed. 2000; Teil 2: Zusammenarbeit, Persönliche Rationalisierung, Präsentationstechnik, Stress und Stressbewältigung. 1978, 6. ed. 1998.

Wolfgang Zielke: Mach dich effektiver. Ein Selbstmanagement-Programm. München: MVG 1978.

 

1979

 

Wolf D. Gogoll: Persönliche Arbeitstechnik. Frankfurt am Main: Rationalisierungs-Kuratorium der Deutschen Wirtschaft 1979.

Werner Siegert: Zeit-Management ist Zeit-Gewinn. Heiligenhaus: System-Management Hans O. Rasche u. Partner, 2. ed. 1979, 8. ed. Stuttgart: Schäffer 1992.

 

1980

 

Axel P. Buchstein: So organisiere ich meine Arbeit. München: Heyne 1980.

Wolfgang Zielke: Handbuch Lern-, Denk-, Arbeitstechniken. München: mvg 1980 (ersetzt: Leichter lernen. 1970 und: Methodik geistiger Arbeit, 2. ed. 1973.); Sonderausgabe Bindlach Gondrom-Verlag 1991.

 

1981

 

Tom Boydell and Mike Pedler (Ed.): Management self-development. Concepts and practices. Farnborough: Gower 1981; Geneva: International Labour Office 1985.

Richard Alec Mackenzie, Kay Cronkite Waldo: About time! A woman's guide to time management. New York: McGraw-Hill 1981;
dt.: Die doppelte Zeitfalle. Sinnvolle Zeitnutzung in Beruf und Haushalt. Heidelberg: Sauer 1984.;
3. ed. mit dem Untertitel: Zeitmanagement für die Frau. 1992.

 

1982

 

Karl G. Müller-Klement, Lothar J. Seiwert: Zielwirksam arbeiten. Technik, Methodik und Praxis des persönlichen Zeitmanagements. Grafenau: expert-Verlag 1982; 12. ed. 1998.

Rudolf Reinheimer: Arbeitsmethodik. Springer 1982.

Hermann Rühle: Persönliche Arbeitstechniken. Funktionsneutrale individuelle Qualifikationen ; Ausbildungsbedarf, Ausbildungsinhalt, Forschungskonzeption. Diss. Univ. Augsburg 1982; Goch : Bratt-Institut für Neues Lernen, 1982.

Hans-Eckhart Scholz: Erfolg durch bessere Methoden. Techniken und Hilfsmittel für systematisches Arbeiten im Büro. Berlin: Siemens 1982, 3. ed. 1986.

 

1983

 

Ulrich Beer: Praktisches Selbst-Management. Die Grundlage des persönlichen Erfolgs. Freiburg i. Br.: Herderbücherei 1983.

Vera F. Birkenbihl: Stroh im Kopf. Gebrauchsanweisung fürs Gehirn. Speyer: Gabal 1983, 36. ed. 2000.

Hardy Wagner: Persönliche Arbeitstechniken. Grundlagen und Methoden erfolgreichen Selbst-Managements. Aus: RKW-Handbuch Führungstechnik und Organisation. Lfg. 13, 1983;  Speyer: Gabal, 5.ed. 1993.

 

1984

 

Kenneth Blanchard, Robert Lorber: Putting the one minute manager to work. How to turn the 3 secrets into skills. London: Willow 1984;
dt.: Die Praxis des 01-Minuten-Managers. Wie Sie die drei goldenen Regeln richtig anwenden. München: Mvg-Verlag 1990, 3. ed. 1998.

Lothar J. Seiwert: Mehr Zeit für das Wesentliche. So bestimmen Sie Ihre Erfolge selbst durch konsequente Zeitplanung und effektive Arbeitsmethodik. Landsberg: Verlag Moderne Industrie 1984, 19.Aufl 2000.

Lothar J. Seiwert: Das 1x1 des Zeitmanagements. Speyer: Gabal 1984, 22. ed. 2000.

 

1986

 

Stefan Boethius, Hansruedi Zellweger: Heute beginnt der Rest deines Lebens. Neerach: Time/system Verlag 1986, 3. ed. 1990.

 

1987

 

Martin Ochsner: Persönliche Arbeitstechnik. Zeit- und Selbstmanagement als Weg zum bewussteren, produktiveren Leben und Arbeiten. Bern: Schweizerische Volksbank 1987, Giessen: Schmidt 1990;
3. ed. u. d. T.: Selbstmanagement und persönliche Arbeitstechniken. Autor: Roland Jäger. Giessen: Schmidt 2000.

 

1988

 

Lothar J. Seiwert: Selbstmanagement. Speyer: Gabal, 1988, 4. ed. 1992 (Sonderdruck aus Management-Enzyklopädie, 2. ed.).

 

1989

 

Charles R. Hobbs: Time power - Zeit gewinnen mit System. Heidelberg: Sauer 1989.

Richard Alec Mackenzie: Time for Success. A Goal Getter’s Strategy. New York: McGraw-Hill 1989;
dt.: Zeit für Erfolg. Eine Strategie für Zielbewusste. Heidelberg: Sauer 1990.

Josef Pieper: Arbeit, Freizeit Musse. Was ist eine Universität? 2 Beiträge. Münster: Regensberg u. Biermann 1989.

Hans O. Rasche: Selbstmanagement und Arbeits-Methodik. Eine Checkliste zur Unterstützung der eigenen Persönlichkeitsentwicklung und zur Verbesserung der angewandten Arbeitstechniken. Heiligenhaus : System-Management Hans O. Rasche und Partner, 2. ed. 1989.

 

1990

 

Hugo Haller: Antistress-, Ziel und Zeitmanagement. Saarbrücken. Haller 1990.

Richard Alec Mackenzie: Teamwork through time management. New time management methods for everyone in your organization. Chicago, Ill.: Dartnell 1990.

 

1991

 

Clemens Bussong: Zeit-Management. München: Compact Verlag 1991.

Ronald Gross: Peak learning. A master course in learning how to learn. New York: Putnam 1991;
mit neuem Untertitel: How to create your own lifelong education program for personal enlightenment and professional success. 1999.

Jürg Studer: Persönliche Arbeitstechnik - ein Leitfaden für die Praxis. Das ideale Lehrbuch und Nachschlagewerk der persönlichen Arbeitstechnik. Muri: Cosmos Verlag 1991.

Josef Weiss: Selbst-Coaching. Persönliche Power und Kompetenz gewinnen. Paderborn: Junfermann 1990, 5. ed. 1996.

 

1992

 

Günther Beyer: Zeitmanagement. Düsseldorf: Econ 1992.

Rolf Diehl: Zeit-Intelligenz und Leadership. Konzepte für Führungs-Erfolg, Karriere und Lebensqualität. Paderborn: Junfermann 1992.

Arnold Kitzmann: Persönliche Arbeitstechniken und Zeitmanagement. Ehningen bei Böblingen: expert-Verlag 1992, 2. ed. 1994.

Martin Scott: Time Management. London: Century Business,1992;
dt.:  Zeitgewinn durch Selbstmanagement. Schlankheitskur für Zeitfresser. Frankfurt: Campus 1993, 2. Aufl. 1995; Neuausgabe 2001.

Horst Wildenmann: Zeitmanagement. Frankfurt am Main: Frankfurter Allgemeine Zeitung 1992.

Regina Zelms: Zeitmanagement für Unternehmerfrauen. Bad Wörishofen: Holzmann 1992.

 

1993

 

Marisa Niko: Superlearning für Ingenieure und andere Führungskräfte. Düsseldorf: VDI Verlag 1993.

R. A. Perner: Erfolg Feminin. Anleitung zum Selbstmanagement. Wien 1993.

Uwe Petersen: Einführung in Arbeitstechniken. Gütersloh, Hamburg: Mohn/ Wiesbaden: Gabler 1993.

Werner Roth: Zeitmanagement-Methoden auf dem Prüfstand : 72 Zeitplanbücher führender Hersteller in der Analyse. Springe: Werner Roth 1993, 3. ed. 1996 (frühere ed. unter dem Autor: Lothar J. Seiwert: Management mit Zeitplanbuch plus PC.

 

1994

 

Clemes Bossong: Zeit-Management im Büro. Weniger Stress – bessere Kommunikation. Das Richtige tun. Berlin: Walhalla Verlag 1994.

Wolfgang Hartmuth, Jürgen Sinn: Working Smarter! Steigern der persönlichen Produktivität. Stuttgart: Schäffer-Poeschel 1994.

 

1995

 

Metta Beyer: Optimales Zeitmanagement. Ohne Stress Aufgaben bewältigen. Düsseldorf: Econ 1995.

Daten- und Zeitmanagement. Darmstadt: REFA 1995.

Andreas Wellmann: Professionelles Zeitmanagement. Wiesbaden: Gabler 1995.

 

1996

 

Michael J. Crisp: Stressabbau durch Zeitgewinn und Lebensplanung. Erfolgreiche Techniken für jede Situation. Mit zahlreichen Tests zur eigenen Kontrolle. Wien: Überreuter 1996.

Werner Roth: Das grosse Zeitspar-Paket. Weniger Arbeit, mehr Freizeit! Mehr erreichen in der gleichen Zeit. Aufgaben und Termine voll im Griff durch geniale Zeitplaner-Software. Power-Spartips im Handbuch. Düsseldorf: Data-Becker 1996.

 

1997

 

Gisa Briese-Neumann: Zeitmanagement im Beruf. Zeit planen, Ziele festlegen, Arbeitsorganisation verbessern. Strategien zur Stressbewältigung. Niedernhausen/Ts.: Falken 1997.

Hans Corsten: Zeitmanagement auf der Basis von Simultaneuous Engineering. Kaiserslautern: Lehrstuhl für Produktionswirtschaft, Univ. 1997.

Stephen R. Covey: Der Weg zum Wesentlichen. Zeitmanagement der vierten Generation. Frankfurt/Main: Campus 1997, Sonderausgabe 2000.

Patrick Forsyth: Erfolgreiches Zeitmanagement. Effektiver arbeiten, mehr erreichen. Niedernhausen/Ts.: Falken 1997.

Josef Müller: Die Tür zur Führung. Anregungen und Ideen zur persönlichen Führungs- und Arbeitstechnik. Seon: Müller 1997; 2. Aufl. 2001.

lrike Regenscheidt: Die meisterhafte Zeitvermehrung. Wege zum bewussten Umgang mit der Zeit. Zeitmanagement als Gestaltungschance. Würzburg: Lexika-Verlag 1997.

 

1998

 

Marion E. Haynes: Persönliches Zeitmanagement. So entkommen Sie der Zeitfalle. Wien: Überreuter 1998.

Karl Kälin, Elisabeth Michel-Alder, Silvia Schmid-Keller: Sich selbst managen. Die eigene Entwicklung im beruflichen und privaten Umfeld gestalten. Thun: Ott 1998.

Jean Quinn Manzo: Überleben ohne Sekretärin. Büroorganisation, Zeitmanagement, effektive Meetings, PC-Management, Checklisten. Wien: Überreuter 1998.

René Marchand, Stefan Boethius: Aktion gegen ineffiziente Meetings. Steinmaur: Time/system Verlag 1998.

Harald Meier: Selbstmanagement im Studium. Zeitmanagement + Arbeitstechnik, effiziente Gruppenarbeit, Studienveranstaltungen besser nutzen, Prüfungen optimieren, überzeugende Präsentation, Bewerbungsstrategien, Vorstellungsgespräch und Psychotests, Assessment-Center, Probezeit + Einarbeitung, Studientips. Ludwigshafen (Rhein): Kiehl 1998.

Tom Rusk: Coach yourself to success. How to overcome hurdles and free yourself from mind traps. London: Thorsons 1998.

Lothar J. Seiwert: Wenn Du es eilig hast, gehe langsam. Das neue Zeitmanagement in einer beschleunigten Welt ; sieben Schritte zur Zeitsouveränität und Effektivität. Frankfurt/Main: Campus 1998, 5. und 6. ed.. 2000.

Lothar J. Seiwert: 30 Minuten für optimales Zeitmangement. Offenbach: GABAL 1998.

Björn Walker: Endlich Zeit haben. Die 7 wichtigsten Zeitmanagement-Tricks, weshalb sie nicht unbedingt funktionieren und eine Alternative dazu. Bern: 1-zu-1-Verlag 1998.

 

1999

 

Erich Dauenhauer: Zeitmanagement für Entscheider. Wege zur persönlichen Zeitsouveränität. Münchweiler/Rod.: Walthari 3. ed. 1999.

René Marchand, Stefan Boëthius: Der mentale Turbo. Moderne Arbeits- und Planungswerkzeuge im Vergleich und Einsatz. Steinmaur: Time/system Verlag 1999.

Thomas J. Peters: The Brand You. Fifty Ways to Transform Yourself from an Employee into a Brand that Shouts Distinction, Commitment, and Passion! New York: Knopf 1999;
dt.: Top 50 Selbstmanagement. Machen Sie aus sich die AG. München: Econ 1999, erneut 2000, 2001.

 

2000

 

Alexander Grossmann: Effektives Selbstmanagement. Offenbach: Gabal 2000.

Hans-Werner Kuhn: Methoden und Arbeitstechniken. Schwalbach/Ts.: Wochenschau-Verlag 2000.

Angelina Meissner: Selbstmanagement. Verhaltenscheck, Motivationstipps, Wege zur Selbstbestimmung. München: GWI, Gesellschaft für Wirtschaftsinformation 2000.

 

2001

 

Martin Asmussen: Lerntipps. Hilfen zur selbstständigen Verbesserung der Lern- und Arbeitstechniken. Mannheim: Bibliographisches Institut 2001.

Christine Daborn-Doering: Kam, sah und siegte. Klasse ist lernbar. Zürich: Orell Füssli 2001.

Eberhardt Hofmann: Weniger Stress erleben. Wirksames Selbstmanagement-Training für Führungskräfte. Neuwied: Luchterhand 2001.

Lothar J. Seiwert: Life-leadership®. Sinnvolles Selbstmanagement für ein Leben in Balance. Frankfurt: Campus 2001.

 

2002

 

Rolf Rüdiger Cichowski: Ihr Weg zum Erfolg. Selbstmanagement, Kommunikation, Qualifikation, Strategien. Mit 144 Checklisten und Remindern. Erlangen: Publicis-Kommunikationsagentur 2002.

Dietmar Hansch: Evolution und Lebenskunst. Grundlagen der Psychosynergetik. Ein Selbstmanagement-Lehrbuch. Göttingen: Vandenhoeck & Ruprecht 2002.

Hugo Martin Kehr: Souveränes Selbstmanagement. Ein wirksames Konzept zur Förderung von Motivation und Willensstärke. Weinheim: Beltz 2002.

Maja Storch, Frank Krause: Selbstmanagement – ressourcenorientiert. Grundlagen und Trainingsmanual für die Arbeit mit dem Zürcher Ressourcen Modell. Bern: Huber 2002.

 

2006

 

Petra Wüst: Self-Branding für Manager oder die Kunst, sich besser zu positionieren. Zürich: Orell Füssli 2006.

 

 

Ratgeber aus der Betriebswirtschaft/ Betriebsführung/ Führungstechnik

 

 

1798-1799

 

Christian August Büsch: Väterlicher Rath, für meinen Sohn, der sich der Handlungswissenschaft gewidmet hat. Giessen: Stamm 1798.

Christian August Büsch: Moral für Kaufleute. Giessen: Stamm 1799.

 

1810-1849

 

Meisner: Die Spekulationswissenschaft für denkende Geschäftsmänner. 1811.

Johann Michael Leuchs: Die Kunst, reich zu werden. Nürnberg 1826 und 1831.

E. W. Schüz: Das sittliche Moment in der Volkswirthschaft. Zeitschrift für die gesammte Staatswissenschaft 1, 1844, 132-159, 329-349.

 

1850-1899

 

Louis Rothschild: Taschenbuch für Kaufleute. Ein praktischer Führer durch das Gebiet der Handelswissenschaften. Berlin 1852; von der 53. ed. (1910) bis zur 61. ed. (1932) wurde das Buch von Christian Eckert herausgegeben. Seit der 58. ed. (1920) wurde darin die "Kaufmännische Betriebswirtschaftslehre" von Ernst Walb bearbeitet; dieser Teil erschien 1938 in erweiterter Form als selbständige Veröffentlichung.

Edw. Th. Freedley: A Practical Treatise of Business. 1852; wurde viermal ins Deutsche übersetzt, z. B. von F. Gerhard: Der Geschäftsmann in Amerika, 1857; von Th. Piening: Die Praxis des Geschäftslebens, 1869, 2. ed. 1881; ferner von F. A. Treiber und von Böttger.

C. F. Findeisen: Grundriss der Handelswissenschaft oder übersichtliche Darstellung der allgemeinen Handelslehre. Ein Lehr- und Nachschlagebuch. Graz 1875.

Joseph Slater Lewis: The Commercial Organization of Factories. 1896; Reprint New York: Arno Press 1978 (Das erste richtige Management-Handbuch)

Francis G. Burton: The Commercial Management of Engineering Works. Manchester 1899; 2. ed. 1905.

 

1920-1929

 

Herbert Newton Casson: "Business". Die 16 Lehrsätze des Geschäftserfolges. Zürich: A. Bopp 1921.

Harry Tipper: Human factors in industry. A study of group organization. New York: The Ronald Press 1922.

Herbert Newton Casson: Der Mann an der Spitze. Berlin: Singer 1926.

Herbert Newton Casson: Tips on leadership. Life stories of twenty five leaders. New York: Forbes 1927.

Gustav Grossmann: Sich selbst rationalisieren. Mit Mindestaufwand persönliche Bestleistungen erzeugen. Stuttgart: Wirtschaft und Verkehr 1927, München: Ratio, 25. ed. 1981.

 

1930-1939

 

Herbert Newton Casson: Management. The secret of increased net profit. London: The Efficiency Magazine 1930.

Gustav Grossmann: Vorgesetzten-Kunst. Stuttgart: Verlag für Wirtschaft und Verkehr 1. u. 2. ed. 1930.

 

1940-1949

 

Emil Oesch: Der Mann am Steuer. Dem unternehmenden Chef und leitenden Kaufmann gewidmet. Thalwil: Verlag für Wirtschaftsförderung, 2. ed. 1940, 12. ed. 1944;
18. ed. 1973 u .d. T.: Der Mensch am Steuer seines Lebens.

Emil Oesch: Personalführung, Vorgesetztenkunst. Thalwil: Oesch 1944.

R. E. Gillmor: A Practical Manual of Organization. New York: Funk & Wagnalls 1948.

M. Wrba: Industrielle Betriebswirtschaft und praktische Betriebsführung. München 1949.

 

1950-1954

 

Kurt Glaser: Verwaltungstechnik. 1950.

Curt Sandig: Die Führung des Betriebes. Stuttgart: Poeschel 1953;
2. erweiterte ed. 1966 u. d. T.: Betriebswirtschaftspolitik.; 3. ed. 1981.

 

1955-1959

 

Christian Gasser, Hans Ulrich, Alfred Bernhard: Organisations-Brevier. Bern: Haupt 1955, 6. unveränderte ed. 1974.

Rolf W. Schirm: Das sollten Führungskräfte wissen. Wiesbaden: Industrie-Verlags-GmbH Dr. Edgar Jörg 1957.

Rolf W. Schirm: Vorgesetzte/Mitarbeiter: Menschen. Wiesbaden 1958.

Günter F. Gross: Chefentlastung. Grundsätze und Techniken. München: Verlag Moderne Industrie 1959.

 

1960-1964

 

Fritz Nordsieck: Betriebsorganisation. Lehre und Technik. Stuttgart 1961.

Frédy Chapuis: Guide pratique du chef. Paris: Les Editions d'Organisation (u. a. 1965);
dt.: Der Chef als Chef. Oder: Leitfaden für Vorgesetzte. Zürich: Verlag Organisator 1961, viele Neu- und Reprints, z. B. 6. Reprint bei Forkel 1984.

Joe D. Batten: Tough-minded management. New York: American Management Association 1963; zahlreiche Aufl. bis 1978; Nachdruck Eugene: Resource Publications 2002.

Ernst Gerwig: Moderne Wirtschaftsführung und Betriebsstruktur. Zürich 1963.

 

1965

 

F. de P. Hanika: New Thinking in Management. London: Hutchinson 1965;
dt.: Modernes Managementdenken. Ein Leitfaden für Manager. Wiesbaden: Gabler 1969.

Ernst Zander: Taschenbuch für Führungstechnik. Heidelberg: Heidelberger Fachbücherei (später: Sauer) 1965, 6. ed. 1982;
7. neubearb. ed. u. d. T. : Praxis des Führens. Führung - wieder gefragt. 1990.

 

1966

 

J. Häusler: Grundfragen der Betriebsführung. Wiesbaden 1966.

Reinhard Höhn: Führungsbrevier der Wirtschaft. Bad Harzburg: Verlag für Wissenschaft, Wirtschaft und Technik 1966, 12. Aufl. 1986.

Eberhard Schnelle: Entscheidung im Management. Quickborn 1966.

Harvey Sherman: It All Depends. A Pragmatic Approach to Organization. Tuscaloosa, Ala.: University of Alabama Press 1966; mehrere Aufl. bis 1975.

 

1967

 

Martin Bower: Die Kunst zu führen. Düsseldorf: Econ 1967.

Karl Hans Demmer et al.: Die neuen Managementtechniken. Was jeder Unternehmer und Manager von den neuen Techniken wissen sollte. München: Verlag Moderne Industrie 1967, 7. ed. 1976; als Taschenbuch mi 1981.

Robert Thomas Golembiewski: Organizing men and power. Patterns of behavior and line-staff models. Chicago: Rand McNally 1967.

Heinrich Oswald: Führen statt verwalten. Bern: Haupt 1967, 2. ed. 1968, 3. ed. 1991.

 

1968

 

Wolfgang H. Staehle: Kennzahlen und Kennzahlensysteme als Mittel der Organisation und Führung von Unternehmen. Diss. Univ. Mainz 1967; Wiesbaden: Gabler 1968, 2. ed. 1969.

 

1970

 

Edgar Brodtmann (und Thilo Brodtmann): Erfolgreiche Betriebs- und Unternehmensführung. Ein Leitfaden. Düsseldorf: VDI-Verlag 1970, 4. ed. 1990 (sehr populär).

Ernst Kilgus: Grundlagen der Unternehmungsführung im Gewerbe. Bern: Cosmos Verlag (Schriftenreihe des SIU) 1970, 2. ed. 1973.

M. Klis: Überzeugung und Manipulation. Grundlagen einer Theorie betriebswirtschaftlicher Führungsstile. Wiesbaden 1970.

 

1971

 

Peter Engel, Wolfgang Riedmann: Die neuen Managementtechniken in Fällen. Verlag Moderne Industrie., Bd.1 1971, 2. ed. 1974; Bd. 2 1973; als mi Taschenbuch 1982.

 

1972

 

Sebastian Dworatschek et al.: Management für alle Führungskräfte in Wirtschaft und Verwaltung. Begleitmaterial zur gleichnamigen Fernsehserie in Zusammenarbeit mit dem Südwestfunk und dem NDR. 2 Bde. Stuttgart: Deutsche Verlags-Anstalt 1972.

Gottfried Weilenmann, Harry H. Holzheu: Instruieren will gelernt sein Wie kann ich mein Können und Wissen weitergeben? Zürich: Schweizerischer Kaufmännischer Verein 1972.

Ernst Zander et al.: Führungssysteme in der Praxis. 1972.

 

1973

 

Eberhard Gau: Management- Praxis und Methoden. Eine Anleitung für den Praktiker. Zürich: SKV- Taschenbuch 38, 1973, auch Taylorix Verlag 1973.

Franz Goossens: Management-Techniken. Planen, Entscheiden, Kontrollieren. München: Heyne 1973.

Wolfgang H. Staehle: Organisation und Führung sozio-technischer Systeme. Grundlagen einer Situationstheorie. Stuttgart: Enke 1973.

Klaus F. Withauer: Menschen führen. Mit praxisnahen Führungsaufgaben und Lösungswegen. Zürich: Verlag Industrielle Organisation; Ehningen: expert verlag; Stuttgart: Taylorix Fachverlag 1973, 7. Aufl. 2002.

 

1974

 

Walter Gaul: Das Führungshandbuch. Grafenau: Lexika-Verlag 1974.

Klaus F. Withauer: Die Management-Funktionen. Grafenau: Lexika-Verlag 1974.

 

1975

 

Friedrich Meyer, Udo Stopp: Praktische Organisationslehre. Grafenau: Lexika-Verlag 1975;
u. d. T.: Betriebliche Organisationslehre 1978; 15. Aufl. Renningen: expert Verlag 2004.

 

1976

 

Gunar Baugut, Siegfried Krüger: Unternehmensführung: Modelle, Strategien, Techniken Opladen: Westdeutscher Verlag 1976.

Richard. H. Buskirk: Handbook of managerial tactics. 1976;
dt.: Handbuch der Management-Taktiken. Verlag Moderne Industrie. 1979.

Theodore Caplow: How to run any organization. Manual of practical sociology. Hinsdale: Holt, Rinehart and Winston 1976.

Albrecht  Deyhle: Management-Brevier. Controlling zum Gewinnziel. 2 Bde,  Gauting: Management-Service-Verlag 1976.

 

1977

 

Reinhard Baumgarten: Führungsstile und Führungstechniken. Berlin: De Gruyter 1977.

Hans H. Hinterhuber: Strategische Unternehmensführung. Berlin: De Gruyter 1977, 5. ed. 1992.

Pitter A. Steinbuch: Organisation. Ludwigshafen: Kiehl 1977, 11. ed. 2000.

 

1978

 

Rolf-Jürgen Gruber: Organisationsaufbau von Unternehmen. München: Heyne 1978.

Reinhard Höhn: Das tägliche Brot des Management. München: Heyne 1988 (zuerst Bad Harzburg 1978).

 

1979

 

Rainer Brehler: Managementmethoden. 1979.

Malte W. Wilkes, Günter W. Wilkes (Ed.): Handbuch Unternehmensführung. Gernsbach: Deutscher Betriebswirte-Verlag 1979.

 

1980

 

Erich Frese: Grundlagen der Organisation. Die Organisationsstruktur der Unternehmung. Wiesbaden: Gabler 1980, 8. ed. 2000.

W. Grunwald, H.-G. Lilge (Ed.): Partizipative Führung. Bern: Haupt 1980.

Handbuch der Arbeitsgestaltung und Arbeitsorganisation. 1980.

Robert Waterman, Jr., Tom Peters, J. R. Phillips:. Structure Is Not Organization. Business Horizons 23, 3 June 1980, 14-26 (beschreiben erstmals das 7-S-Modell von McKinsey)

 

1981

 

Rolf Berth: Management zwischen Vision und Mittelmässigkeit. Stuttgart: Poeschel 1981.

Richard Tanner Pascale, Anthony G. Athos: The Art of Japanese Management. Applications for American executives. New York: Simon and Schuster/ London: Penguin Books 1981, zahlreiche ed. bis 1987;
dt.: Geheimnis und Kunst des japanischen Managements. München: Heyne 1982 (beschreiben das 7-S-Modell von MacKinsey).

 

1982

 

Michael Birkenbihl: Chefbrevier zur Führungspraxis. Landsberg: Verlag Moderne Industrie 1982.

Richard E. Boyatzis: The Competent Manager. A Model for Effective Performance. New York: Wiley 1982.

Handbuch der Ergonomie. 1982.

Dieter S. Koreimann: Management. Eine Einführung. München: Oldenbourg, 1982, 5. ed. 1992.

Thomas J. Peters, Robert H. Waterman jun.: In Search of Excellence. 1982;
dt.: Auf der Suche nach Spitzenleistungen. Was man von den bestgeführten US-Unternehmen lernen kann. Landsberg am Lech: Verlag Moderne Industrie 1983.

 

1983

 

Michael Armstrong: How to be a better manager. London: Kogan Page 1983.

Gundolf Kühn: Mitarbeiterführung für Ingenieure. Berlin: vde Verlag 1983, 3. völlig überarbeitete ed. 1993.

 

1984

 

Ernest Dichter: So führen Manager ihr Unternehmen zu Spitzenleistungen. Auf der Suche nach den Erfolgsfaktoren der Führung. Landsberg am Lech: Verlag Moderne Industrie 1984; u. d. T.: Erfolgsfaktoren für Führungskräfte: Entscheidungsfindung, Planung, Kreativität, Motivation, Teamarbeit Düsseldorf: Econ-Taschenbuch-Verlag 1986.

Matthias Hirzel: Management-Effizienz. Wiesbaden: Gabler, 1984, 4. ed. 1989.

Mark H. McCormack: What They Don't Teach You at Harvard Business School. Notes for a Street-Smart Executive. Toronto, New York: Bantam 1984;
dt.: Was man an der Harvard Business School nicht lernt. Landsberg: Verlag Moderne Industrie 1985;
u. d. T.: Was Sie an der Harvard Business School nicht lernen. München: mvg Verlag 1990.

Pitter A. Steinbuch: Basiswissen Betriebswirtschaft. Ludwigshafen (Rhein): Kiehl 1984, 3. ed. 1991.

Frank Steiner: Finanzielle Führung  in der Praxis des Klein- und Mittelbetriebes. Muri/ Bern: Cosmos Verlag 1984, 4. ed. 1996.

 

1985

 

REFA-Methodenlehre der Planung und Steuerung. 5 Teile, 4. ed. 1985.

Werner Roth: Mehr Zufriedenheit, bessere Leistung, grösserer Gewinn. Praxisbewährte Methoden zur Steigerung der Leistung und Einsatzbereitschaft der Mitarbeiter. Landsberg am Lech: Verlag Moderne Industrie 1985.

Pitter A. Steinbuch: Handbuch der Management-Instrumente. Düsseldorf : VDI 1985.

Heinz Weihrich: Management Excellence. Productivity through MBO. New York: McGraw-Hill 1985;
dt.: Management Basiswissen. Hamburg: McGraw-Hill 1986.

Rolf Wunderer (Ed.): Betriebswirtschaftslehre als Management- und Führungslehre. Stuttgart: Poeschel 1985, 3. ed. 1995.

Ernst Zander, Thomas R. Hummel: Betriebswirtschaftslehre für Ingenieure und Techniker. Heidelberg: Sauer 1985;
2. ed. u. d. T.: Betriebswirtschaftliches Know-how für Führungskräfte 1994.

 

1986

 

Werner Siegert, Lucia Lang: Führen ohne Konflikte. Ehningen: Expert, Bd.2 1986, Bd. 3 1987.

Hans Siegwart: Kennzahlen für die Unternehmungsführung. Bern: Haupt 1987, 5. ed. 1998.

Jean-Paul Thommen: Betriebswirtschaftslehre, Bd. 3: Personal, Organisation, Führung. Zürich: Thommen 1986 (194 Seiten); 6. Aufl. Zürich: Versus 2004.

 

1987

 

Ernest Dichter: How hot a manager are you? New York: McGraw-Hill 1987.

Peter Noll, Hans Rudolf Bachmann: Der kleine Machiavelli. Handbuch der Macht für den alltäglichen Gebrauch. Zürich: Pendo 1987; München: Piper 1991; Taschenbuchausgabe München: Droemer Knaur 2001.

William J. Reddin: How to make Your Management Style More Effective. London: McGraw-Hill 1987.

 

1988

 

Michael Armstrong: How to be an even better manager. London: Kogan Page/ New York: Nichols 1988, 5. ed. 1999;
dt.: Die Geheimnisse erfolgreicher Manager. Wien: Überreuter 1990;
neubearbeitet: Wie man ein noch besserer Manager wird. 1996;
Neuauflage u. d. T.: Führungsgrundlagen. Wie man ein noch besserer Manager wird. 2000; Taschenbuchausgabe mit dem Untertitel: Alle Managementtechniken von A-Z. Landsberg am Lech: mvg-Verlag 1998.

Dudley Lynch, Paul L. Kordis: Strategy of the Dolphin. Winning Elegantly by Coping Powerfully in a World of Turbulent Change. London: Hutchinson Business 1988; Arrow 1990;
dt.: Delphin-Strategien. Management-Strategien in chaotischen Systemen. Fulda: Paidia-Verlag 1991; 3. Aufl. Langenbieber: Henrich 1998.

Morgan W. McCall, Jr., Michael M. Lombardo, Ann M. Morrison: The lessons of experience. How successful executives develop on the job. New York, London: The Free Press 1988;
dt.: Erfolg aus Erfahrung. Stuttgart: Klett-Cotta 1995.

Jean Paul Thommen: Managementorientierte Betriebswirtschaftslehre. Bern: Haupt 1988; 7. Aufl. Zürich: Versus Verlag 2004 (925 Seiten).

Hans Ulrich, Gilbert J. Probst: Anleitung zum ganzheitlichen Denken und Handeln. Ein Brevier für Führungskräfte. Bern: Haupt 1988, 4. Aufl 1995, erneut 2001.

 

1989

 

Henner Hentze, Klaus-Dieter Müller, Helmut Schlicksupp: Praxis der Managementtechniken. München: Hanser 1989.

Paul C. Nutt: Making Tough Decisions. Tactics for Improving Managerial Decision Making. San Francisco, Calif.: Jossey-Bass 1989.

 

1990

 

F. Becker: Anreizsysteme für Führungskräfte. Möglichkeiten zur strategisch-orientierten Steuerung des Managements. Stuttgart: Poeschel 1990.

Walter Böckmann: Vom Sinn zum Gewinn. Eine Denkschule für Manager. Wiesbaden: Gabler 1990.

Walke Henning: Die Betriebsleitung. Köln: TUv 1990.

Michael Löhner: Unternehmen heisst denken. Folgerichtigkeit im Management. Düsseldorf: Econ 1990.

Horst-Joachim Rahn: Betriebliche Führung. Ludwigshafen: Kiehl, 1990, 2. ed. 1992.

Heinz Schwalbe, Ernst Zander: Fördern durch Fordern. Management-Training und Mitarbeiterschulung heute und morgen. Köln: Bachem 1990.

Rudolf Steiger: Menschenorientierte Führung. Anregungen für zivile und militärische Führungskräfte. Frauenfeld: Huber 1990, 13. Aufl. 2004.

 

1991

 

M. Brown: Kampf dem Dinosaurier. Wie Sie sich selbst und Ihr Unternehmen in Schwung bringen. Frankfurt 1991.

John Foden: Paid to Decide. London: Business Books 1991;
dt.: Bezahlt, um zu entscheiden. 30 Schlüsselthemen, die kein Manager ignorieren kann. Wien: Ueberreuter 1992.

Kevin J. Murphy: Führen mit gesundem Menschenverstand. Freiburg im Breisgau: Haufe 1991.

William J. Reddin: Tests for the output orientated manager. A self-assessment guide. Kogan Page 1991.

Günther Schanz (Ed.): Handbuch Anreizsysteme in Wirtschaft und Verwaltung. Stuttgart: Poeschel 1991.

Jean Paul Thommen: Allgemeine Betriebswirtschaftslehre. Umfassende Einführung aus managementorientierter Sicht. Wiesbaden: Gabler (837 Seiten); 5. Aufl. 2006 (1103 Seiten).

 

1992

 

Charles Lattmann, Gilbert Probst, Frederic Tapernoux (Ed.): Die Förderung der Leistungsbereitschaft des Mitarbeiters als Aufgabe der Unternehmensführung. Heidelberg: Physica 1992.

Tom Peters: Liberation management. Necessary disorganization for the nanosecond nineties. London: Macmillan 1992;
dt.: Jenseits der Hierarchien. Liberation Management. Düsseldorf: Econ 1993.

Margaret J. Wheatley: Leadership and the New Science. San Francisco: Berrett-Koehler 1992;
dt.: Quantensprung der Führungskunst. Die neuen Denkmodelle der Naturwissenschaft revolutionieren die Management-Praxis. Reinbek: Rowohlt 1997.

 

1993

 

Stefan Kühl: Wenn die Affen den Zoo regieren. Zum neuen Umgang mit Unsicherheit in postbürokratischen Wirtschaftsorganisationen. Diplomarbeit Univ. Bielefeld 1993; mit neuem Untertitel: Die Tücken der flachen Hierarchie. Frankfurt: Campus 1994, 5. ed. 1998.

Gertrud Neges, Richard Neges: Management-Training. Leitfaden aus der Seminarpraxis, praktische Führungsfälle, Führungsbausteine und Persönlichkeitsentwicklung. Wien: Überreuter 1993.

Bolko von Oetinger (Ed.): Das Boston Consulting Group Strategie-Buch. Die wichtigsten Managementkonzepte für den Praktiker. Düsseldorf: Econ 1993, 7. ed. 2000.

Rolf Wunderer: Führung und Zusammenarbeit : Beiträge zu einer Führungslehre. Stuttgart : Schäffer-Poeschel 1993, 3. ed. Neuwied: Luchterhand 2000.

 

1995

 

Gerhard Comelli, Lutz von Rosenstiel: Führung durch Motivation. München: Beck 1995; 3. Aufl. München: Vahlen 2003.

Heinz Kappel, Roland Müller (Ed.): Offen führen. Freiräume schaffen für engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zürich: Verlag Industrielle Organisation 1995.

Ulrich Krystek, Jörg Link (Ed.): Führungskräfte und Führungserfolg. Neue Herausforderungen für das strategische Management. Dietger Hahn zum 60. Geburtstag. Wiesbaden: Gabler 1995.

Hans Siegwart, Roland Müller (Ed.): Gezielt Kosten senken. Konzepte, Verfahren, Mittel. Zürich: Verlag Industrielle Organisation 1995.

 

1996

 

Michael Armstrong: Wie man ein noch besserer Manager wird. Aktuelles Kompendium der Managementtechniken. Das Geheimnis des erfolgreichen Managers. Wien: Überreuter 1996.

Stefan Boethius, Martin Ehdin: Führen ist lernbar! Die Entwicklung der vierten Management-Kompetenz. Zürich: Oesch Verlag 1996.

Robert B. Dilts: Visionary Leadership Skills. Capitola, Calif.: Meta Publications 1996;
dt.: Von der Vision zur Aktion. Die Erschaffung einer Welt, der die Menschen zugehören wollen. Visionäre Führungskunst. Angewandtes NLP. Paderborn: Junfermann 1998.

Gareth Smith Gardiner: 21st Century Manager. Meeting the Challenges and Opportunities of the New Corporate Age. Princeton, N. J.: Peterson’s/ Pacesetter Books 1996.

Ned Herrmann: The Whole Brain Business Book. New York: McGraw-Hill 1996;
dt.: Das Ganzhirn-Konzept für Führungskräfte. Welcher Quadrant dominiert Sie und Ihre Organisation? Wien: Ueberreuter 1997.

Bengt Karlöf: Conflicts of Leadership. Good for People or Good for Business? Chichester: Wiley 1996.

Roland Müller, Rolf H. Ruhleder: Der kompetente Manager. Kleines Handbuch für Selbstmanagement, Kommunikation und Konfliktbewältigung. Zürich: io/ Orell Füssli 1996.

Bob Nelson, Peter Economy: Managing for Dummies. Indianapolis, Indiana: Wiley/ Foster City, CA: IDG Books/ London: Transworld 1996;
dt.: Management für Dummies. Bonn: International Thomson 1997; Weinheim: Wiley-VCH 2005 (humorvoll formulierte praktische Lebensweisheiten und Tips).

Winfried Panse, Wolfgang Stegmann: Kostenfaktor Angst. Landsberg am Lech: Verlag Moderne Industrie 1996; 3. Aufl. 1998.

 

1997

 

Sue Birley, Dan Muzycka (Ed.): Mastering enterprise. London: Pitman 1997;
u. d. T.: Mastering entrepreneurship. Harlow: Financial Times Prentice Hall 2000 (418 Seiten).

Stefan Boethius, Martin Ehdin: Die vierte Kompetenz. Selbstverantwortung, Persönlichkeitsentwicklung und Sinngebung. Die hohe Kunst der Führung. Zürich: Oesch Verlag 1997, 2. ed. 2000.

Tim Dickson (Ed.): Financial times mastering management. Your single-source guide to becoming a master of management. IMD International. London: Pitman 1997 (678 Seiten);
dt.: Das MBA-Buch Mastering Management. Die Studieninhalte führender Business Schools. IMD International Lausanne. Stuttgart: Schäffer-Poeschel, 1998 (802 Seiten).

Dieter Fischer, Eric Scherer, Urs Hafen (Ed.): Unkonventionelle unternehmerische Rezepte. Reorganisation und Innovation in Klein- und Mittelbetrieben – erfolgreiche Beispiele. Zürich: Verlag Industrielle Organisation 1997.

Josef Müller: Die Tür zur Führung. Anregungen und Ideen zur persönlichen Führungs- und Arbeitstechnik. Seon: Müller 1997; 2. Aufl. 2001.

Ellen Van Velsor, Jean Brittain Leslie, John W. Fleenor: Choosing 360. A guide to evaluating multi-rater feedback instruments for management development. Greensboro, N. C.: Center for Creative Leadership 1997.

 

1998

 

Albert J. Gasser: Erfolgreich Führen. Basel: I. C. M. Verlag 1998.

Spencer Johnson: Who Moved My Cheese? An Amazing Way to Deal With Change in Your Work and in Your Life. New York: Simon & Schuster/ Putnam’s 1998; London: Vermillion 1999; New York: Putnam 2002;
dt.: Die Mäuse-Strategie für Manager. Veränderungen erfolgreich begegnen. Rheda-Wiedenbrück: RM-Buch-und-Medien-Vertrieb 1998; Kreuzlingen: Hugendubel/ Genf: Ariston 2000; zahlreiche Aufl. bis 2006.

John C. Maxwell: The 21 irrefutable laws of leadership. Follow them and people will follow you. Nashville, Tenn.: Thomas Nelson 1998;
dt.: Leadership. Die 21 wichtigsten Führungsprinzipien. Giessen: Brunnen-Verlag/ Offenbach: Gabal 2002; 2. Aufl. 2003.

Jeffrey Pfeffer: The Human Equation: Building Profits by Putting People First. Boston, Mass.: Harvard Business School Press 1998; Nachdruck 2002.

Adolf J. Schwab: Managementwissen für Ingenieure. Führung, Organisation, Existenzgründung. Berlin: Springer 1998; 3. Aufl. 2004.

Henry Walter: Handbuch Führung. Der Werkzeugkasten für Vorgesetzte. Frankfurt: Campus 1998; 3. Aufl. 2005.

 

1999

 

Marcus Buckingham, Curt Coffman: First, break all the rules. What the worlds greatest managers do differently. New York: Simon & Schuster 1999;
dt.: Erfolgreiche Führung gegen alle Regeln. Wie Sie wertvolle Mitarbeiter, gewinnen, halten und fördern. Frankfurt am Main: Campus 2001; 3. Aufl. 2005.

 

2000

 

Dirk Börnecke: Basiswissen für Führungskräfte. Die Elemente erfolgreicher Organisation, Führung und Strategie. Erlangen: Publicis MCD Verlag 2000; 4. Aufl. 2005.

Hans Hartmann Hinterhuber et al. (Ed.): Unternehmensführung im Wandel. Perspektiven - Konzepte – Denkanstösse. Renningen: Expert-Verlag 2000.

Fredmund Malik: Führen, leisten, leben. Wirksames Management für eine neue Zeit. Stuttgart, München: Deutsche Verlags-Anstalt 2000, unzählige Aufl. bis 2006; überarbeitet Frankfurt am Main: Campus 2006; Taschenbuchausgabe München: Heyne 2001; zahlreiche Aufl. (geschwätzig);
engl.: Managing Performing Living. Effective Management for an New Era. Stuttgart: Deutsche Verlags-Anstalt 2003.

Randolph A. Pohlman, Gareth Smith Gardiner: Value Driven Management. How to Create and Maximize Value Over Time for Organizational Success. New York: AMACOM 2000.

Brian Tracy: The 100 Absolutely Unbreakable Laws of Business Success. San Francisco, Calif.: Berrett-Koehler 2000;
dt.: Die ewigen Gesetze des Erfolgs. Landsberg: Verlag Moderne Industrie 2000.

 

2001

 

Karl Berkel, Dorette Locher: Führung: Ziele vereinbaren und Coachen. Vom Mit-Arbeiter zum Mit-Unternehmer. Weinheim: Beltz 2001.

Murray Hiebert, Bruce Klatt: The Encyclopedia of Leadership. A Practical Guide to Popular Leadership Theories and Techniques. New York: McGraw-Hill 2001.

Ursula Oppermann-Weber: Handbuch Führungspraxis. Führung, Führungskräfte, Führungskompetenzen. Organisation der Bereiche der Mitarbeiterführung: Zielvereinbarungen, Motivation und Delegation. Berlin: Cornelsen 2001.

Ingrid Sattes: Praxis in kleinen und mittleren Unternehmen. Checklisten für die Führung und Organisation in KMU. Zürich: vdf 2001.

 

2002

 

Diether Gebert: Führung und Innovation. Stuttgart: Kohlhammer 2002.

Rudolph W. Giuliani: Leadership. London: Little, Brown 2002;
dt.: Leadership. Verantwortung in schwieriger Zeit. Meine Prinzipien erfolgreicher Führung. München: Bertelsmann 2002; München: Goldmann 2004.

Daniel Goleman, Richard Boyatzis, Annie McKee: Primal Leadership. Realizing the Power of Emotional Intelligence. Boston, Mass.: Harvard Business School Press 2002; paperback 2006;
dt.: Emotionale Führung. München: Econ 2002; München: Ullstein 2003; erneut 2005.

Ulrich Gonschorrek: Emotionales Management. Erfolgsfaktoren sozial kompetenter Führung. Frankfurt am Main: Frankfurter Allgemeine 2002.

Robert Heller: Manager’s handbook. Everything you need to know about how business and management work. London: Dorling Kindersley 2002;
dt.: Manager-Handbuch. Was Führungskräfte wissen müssen. Führung, Planung und Strategie. Starnberg: Dorling Kindersley 2002.

Hans Hartmann Hinterhuber (Hrsg.): Erfolg durch Dienen? Beiträge zur wertsteigernden Führung von Dienstleistungsunternehmen. Renningen: expert-Verlag 2002.

Regina Mahlmann: Führungsstile flexibel anwenden. Mitarbeiterorientiert, situativ und authentisch führen. Weinheim: Beltz 2002.

Boris Orlikowski: Management virtueller Teams. Der Einfluss der Führung auf den Erfolg. Diss. Univ. Kiel 2002; Wiesbaden: Deutscher Universitäts-Verlag 2002.

 

2003

 

Kim S. Cameron, Jane E. Dutton, Robert E. Quinn (Hrsg.): Positive Organizational Scholarship. Foundations of a new Discipline. San Francisco: Berrett-Koehler 2003.

Felix von Cube, Klaus Dehner, Andreas Schnabel: Führen durch Fordern. Die BioLogik des Erfolgs. München: Piper 2003.

Heinrich Geissler: Der anerkennende Erfahrungsaustausch. Das neue Instrument für die Führung. Frankfurt am Main: Campus 2003.

William F. Joyce, Nitin Nohria, Bruce Robertson: What Really Works. New York: Harper Collins 2003;
dt.: Wie erfolgreiche Unternehmen arbeiten. Die 4 + 2- Formel für nachhaltigen Erfolg. Stuttgart: Klett-Cotta 2005.

Dieter S. Koreimann: Führung durch Zielvereinbarung. Erfolgreiche Verbesserung der Geschäftsprozesse. Heidelberg: Sauer 2003.

Alexander Thomas, E.-U. Kinast, S. Schroll-Mach (Hrsg.): Handbuch interkulturelle Kommunikation und Kooperation. Göttingen: Vandenhoeck & Ruprecht; Bd.1: Grundlagen und Praxisfelder. 2003; 2. Aufl. 2005; Bd. 2: Länder, Kulturen und interkulturelle Berufstätigkeit. 2003; 2. Aufl. 2007.

 

2004

 

Laurent F. Carrel: Leadership in Krisen. Ein Handbuch für die Praxis. Zürich: Verlag Neue Zürcher Zeitung 2004 (487 Seiten; 300 Seiten Text, über 100 Seiten Anmerkungen, über 40 Seiten „Ergänzende Quellenhinweise“).

Peter F. Drucker. Peter Paschek (Hrsg.): Kardinaltugenden effektiver Führung. Frankfurt am Main: Redline Wirtschaft 2004; 2. Aufl. 2007.

Hans Fischer: Nachhaltig führen lernen. Das ganzheitliche Führungskonzept PENTA für nachhaltige Führungswirkung. Zürich: vdf 2004.

Führung. Was gutes Management ausmacht. Hamburg: Manager Magazin Verlagsgesellschaft 2004.

Stephan Hostettler, Hermann J. Stern: Das Value Cockpit. Sieben Schritte zur wertorientierten Führung. Weinheim: Wiley-VCH 2004.

Arnold H. Lanz: Kennzahlen. Zur Analyse, zur Überwachung und zur Führung. Muri: Cosmos 2004.

Michael Franz Strohmer: Management im Staat. Erfolgsfaktoren effizienter Führung im öffentlichen Sektor. Frankfurt am Main: Peter Lang 2004.

Winfried Panse, Wolfgang Stegmann: Angst – Macht – Erfolg. Erkennen Sie die Macht der konstruktiven Angst. München: Volk 2004; 2. Aufl. 2007.

 

2005

 

Cay von Fournier: Die 10 Gebote für ein gesundes Unternehmen. Wie Sie langfristig Erfolg schaffen. Frankfurt am Main: Campus 2005.

Gertrud Höhler: Jenseits der Gier – vom Luxus des Teilens. Berlin: Econ 2005; Berlin: Ullstein 2007.

Gerhard Hölzerkopf: Führung auf den Punkt gebracht. Praktische Handreichungen und Empfehlungen. Wiesbaden: Gabler 2005.

Fred Kofman: Meta-Management. Der neue Weg zu einer effektiven Führung. Bielefeld: Kamphausen 2005.

Michael Löhner: Führung neu denken. Das Drei-Stufen-Konzept für erfolgreiche Manager und Unternehmen. Frankfurt am Main: Campus 2005.

Chuck Martin: Tough Management. The 7 Ways to Make Tough Decisions Easier, Deliver the Numbers, and Grow Business in Good Times and Bad. New York: McGraw-Hill 2005.

Michael Treier: Führung mit Kennwerten. Das Multi-Source-Feedback und sein Beitrag zu einer innovativen und strategisch ausgerichteten Führungskultur. München: Hampp 2005.

Thomas Troger-Bumann: Wertschätzende Führung. Leadership aus dem Inneren wirft Wellen. Ein Handbuch für die Praxis. Kriens: Brunner 2005.

Brigitte Witzer: Die Zeit der Helden ist vorbei. Persönlichkeit, Führungskunst und Karriere. Anleitung für ein postheroisches Management. Heidelberg: Redline Wirtschaft 2005.

 

2006

 

Heike Bruch (Hrsg.): Leadership. Best Practices und Trends. Wiesbaden: Gabler 2006.

Kurt Buchinger, Herbert Schober: Das Odysseusprinzip. Leadership revisted. Stuttgart: Klett-Cotta 2006.

Sonja A. Buholzer: Shark Leadership. Management hinter den Grenzen der Angst. Zürich: Orell Füssli 2006.

Tiziana Casciaro: Führung – so arbeiten Teams erfolgreich. Hamburg: Manager Magazin Verlags-Gesellschaft 2006.

Felix von Cube: Lust an Leistung. Die Naturgesetze der Führung. München: Piper 2006.

Cay von Fournier: Der perfekte Chef. Führung, Mitarbeiterauswahl, Motivation für den Mittelstand. Frankfurt am Main: Campus 2006.

Klaus Kissel, Wolfgang Tschinkel: Das Prinzip der minimalen Führung. Neun effektive Führungsprinzipien, die Führen leichter machen. Hamburg: Windmühle 2006.

Mathias Köthe: Leidenschaft siegt. Von den Besten lernen. Prominente verraten ihre Erfolgsgeheimnisse. München: Kösel 2006.

Harald Pechlaner (Hrsg.): Attraktions-Management. Führung und Steuerung von Attraktionspunkten. Wien: Linde 2006.

Jeffrey Pfeffer, Robert I. Sutton: Hard facts, dangerous half-Truths, and total nonsense. Profiting from evidence-based management. Boston, Mass.: Harvard Business School Press 2006.

Max J. Ringlstetter, Stephan Kaiser, Gordon Müller-Seitz (Hrsg.): Positives Management. Zentrale Konzepte und Ideen des Positive Organizational Scholarship. Wiesbaden: Deutscher Universitäts-Verlag 2006.

André Roth: Motivation und Führung von Mitarbeitern. Hamburg: Diplomatica 2006.

Walter Simon: Führung und Zusammenarbeit. Offenbach: Gabal 2006.

Roland Waibel, Michael Käppeli: Betriebswirtschaft für Führungskräfte. Die Erfolgslogik unternehmerischen Denkens und Handelns. Zürich: Versus-Verlag 2006.

Hans A. Wüthrich, Dirk Osmetz, Stefan Kaduk: Musterbrecher. Führung neu leben. Wiesbaden Gabler 2006.

 

2007

 

Cornelius Boersch, Rainer Elschen (Hrsg.): Das Summa Summarum des Management. Die 25 wichtigsten Werke für Strategie, Führung und Veränderung. Wiesbaden: Gabler 2007.

Andreas Harbig (Hrsg.): Führung neu verorten. Perspektiven für Unternehmenslenker im 21. Jahrhundert. Wiesbaden: Gabler 2007.

Karl-Rudolf Korte, Nico Grasselt: Führung in Politik und Wirtschaft. Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften 2007.

J. Straub, A. Weidenmann, D. Weidenmann (Hrsg.): Handbuch interkultureller Kommunikation und Kompetenz. Metzler 2007.

 

 

Stressmanagement

 

1956-1969

 

Hans Selye: The Stress of Life. New York, London: McGraw-Hill 1956, zahlreiche ed. bis 1984;
dt.: Stress beherrscht unser Leben. Düsseldorf: Econ 1957, zahlreiche ed.; München: Heyne 1991.

John and Ruth Useem: Social Stress and Resources among Middle Management. (Aufsatz) 1958.

Robert L. Kahn: Organizational Stress. Studies in Role Conflict and Ambiguity. New York 1964.

 

1970-1974

 

Robert D. Caplan: Organizational stress and individual strain. A social-psychological study of risk factors in coronary heart disease among administrators, engineers and scientists. Diss. Univ. Mich., Ann Arbor 1971; Ann Arbor, Mich.: Univ.Microfilms 1976.

Edwin Packer: Stress in your life. London: Dent 1974.

Hans Selye: Stress Without Distress. How to survive in a stressful society. London: Hodder & Stoughton/ Philadelphia: Lippincott 1974; mehrere ed. bis London: Corgi 1987;
dt.: Stress. Bewältigung und Lebensgewinn. München, Zürich: Piper 1974: mehrere ed. bis 1988;
als Rororo-Sachbuch u. d. T.: Stress. Lebensregeln vom Entdecker des Stress-Syndroms. Reinbek: Rowohlt 1977; zahlreiche ed.

 

1975-1979

 

Robert D. Caplan et al.: Job demands and worker health. Main effects and occupational differences. Washington, D. C.: United States Government Printing Office 1975; erneut Ann Arbor 1980;
dt.: Arbeit und Gesundheit. Stress und seine Auswirkungen bei verschiedenen Berufen. Ed. und eingeleitet von Ivars Udris. Bern: Huber 1982.

Hans Selye: Stress in health and disease. Boston: Butterworth 1976 (1256 Seiten).

Vera F. Birkenbihl: Stress im Griff. Negativen Stress dosieren, positiven bewusst suchen. München: Goldmann 1977.

Günther Karl Maria Huber: Stress und Konflikte bewältigen. Ein psycho-physiologisches Recreationstraining für Führungskräfte. München: Verlag Moderne Industrie 1977, als MI-Paperback 1983.

Cary Cooper, Judi Marshall: Unterstanding Executive Stress. London: Macmillan/ Princeton: Petrocelli 1978.

 

1980

 

Robert Roger Blake, Jane Srygley Mouton: Grid approaches to managing stress. Springfield, Ill.: Thomas 1980.

Cary Lynn Cooper: The Stress check. Coping with the stresses of life and work. Englewood Cliffs, N. J.: Prentice Hall 1981;
dt.: Stressbewältigung: Person, Familie, Beruf. München: Urban & Schwarzenberg 1981; München: Deutscher Taschenbuch-Verlag 1987.

L. John Mason: Guide to stress reduction. Culver City, Calif.: Peace Press 1980; Reprint Berkeley, Calif.: Celestial Arts 2001.

 

1981

 

Elliot Aronson, Ayala Malach Pines, Ditsa Kafry: Burnout. From tedium to personal growth. New York: Free Press 1981;
dt.: Ausgebrannt. Vom Überdruss zur Selbstentfaltung. Stuttgart: Klett-Cotta 1983, 9. ed. 2000.

Cary Lynn Cooper: The Stress-check. Coping with the stresses of life and work. Englewood Cliffs, N. J.: Prentice Hall 1981;
dt.: Stressbewältigung: Person, Familie, Beruf. München: Urban & Schwarzenberg 1981; München: Deutscher Taschenbuch-Verlag 1987.

Michael Frese (Ed.): Stress im Büro. Bern: Huber 1981.

Jürgen R. Nitsch: Stress. Theorien, Untersuchungen, Maßnahmen. Bern: Huber 1981.

 

1982

 

Edward A. Charlesworth, Ronald G. Nathan: Stress management. A comprehensive guide to wellness. Houston, Tex.: Biobehavioral Press 1982,
revidiert London: Souvenir/ New York: Atheneum 1984; Paperback 1993.

John R. P. French Jr., Robert D. Caplan, R. Van Harrison: The mechanisms of job stress and strain. Chichester: Wiley 1982.

 

1983

 

Donald Meichenbaum: Coping with stress. New York: Facts on File Publications/ London: Century 1983;
dt.: Stress bewältigen. München: Ehrenwirth 1985.

Donald Meichenbaum, Matt E. Jaremko (Ed.): Stress reduction and prevention. New York: Plenum 1983.

 

1984

 

Wifried Karmaus: Bewältigung von arbeitsbezogenen Belastungen und Beschwerden. Eine medizinsoziologische Untersuchung. Frankfurt: Campus 1984 (Zusammenfassung einer medizinischen Diss. Univ. Hamburg von 1981).

John H. Milsum: Health, stress, and illness. A systems approach. New York: Praeger 1984.

 

1985

 

Donald Meichenbaum: Stress inoculation training. New York, Oxford: Pergamon Press 1985;
dt.: Intervention bei Stress. Anwendung und Wirkung des Stressimpfungstrainings. Bern: Huber 1991.

Klaus R. Scherer: Die Stressreaktion: Physiologie und Verhalten. Göttingen: Verlag für Psychologie Hogrefe 1985.

 

1986

 

Gerd Marstedt, Ulrich Mergner: Psychische Belastungen in der Arbeitswelt. Theoretische Ansätze, Methoden und empirische Forschungsergebnisse. Opladen: Westdeutscher Verlag 1986.

Alan A. McLean: High tech survival kit. Managing your stress. New York, Chichester: Wiley 1986.

Christoph Schenk: Stress bewältigen durch Entspannung. Niedernhausen/Ts.: Falken-Verlag 1986, mehrere ed. bis 1996.

 

1987

 

Gabriele Mann: Stress im Management. Ursachen, Auswirkungen sowie Möglichkeiten der Reduktion auf unterschiedlichen Managementebenen. München: Hampp 1987.

 

1988

 

Ayala Pines, Elliot Aronson: Career burnout. Causes and cures. New York: Free Press 1988.

Ken Powell: Stress in your life. Wellingborough: Thorsons 1988.

 

1989

 

Chandra Patel: The complete guide to stress management. London: Optima 1989; New York: Plenum 1991; Neuausgabe London: Vermilion 1996.

 

1990

 

Siegfried Brockert: Stress-Management. Die neue, ganzheitliche Methode, die sofort funktioniert. Gelassenheitstraining, Power walking, Gedankenstops. München: Heyne 1990.

 

1991

 

Siegfried Greif, Eva Bamberg, Norbert Semmer (Ed.): Psychischer Stress am Arbeitsplatz. Göttingen: Hogrefe, Verlag für Psychologie 1991.

G. Kaluza, H. D. Basler: Gelassen und sicher im Stress. Ein Trainingsprogramm zur Verbesserung des Umgangs mit alltäglichen Belastungen. Berlin 1991.

 

1992

 

Wolfgang Erlend Rosenberg: Stress erfolgreich bewältigen. Das richtige Verhalten bei Stress-Belastung. Köln: Dreisam-Verlag 1992.

 

1995

 

Barbara Spachtholz: Stress lass nach! München: mvg-Verlag 1995.

 

1998

 

Karin Siegrist: Stressabbau in Organisationen - ein Manual zum Stressmanagement. Münster: Lit 1998.

Barbara Spachtholz: Intelligentes Stressmanagement. So steigern Sie Ihre Leistungsfähigkeit. Nutzen Sie Ihr ganzes Gehirn! Neuausgabe. Regensburg, Düsseldorf: Fit for Business 1998.

Jan Sutton. Thriving on stress. How to manage pressures and transform your life. Oxford: How To Books 1998.

 

1999

 

Joachim Freimuth (Hrsg.): Die Angst der Manager. Göttingen: Verlag für Angewandte Psychologie 1999.

Ann Williamson: Still - in the storm. How to manage your stress and achieve balance in life. Carmarthen: Crown House 1999.

 

2000

 

Uwe Klein: Stressmanagement. Stress bewältigen; Entspannung trainieren; Lebensfreude gewinnen. Landsberg am Lech: mvg-Verlag 2000.

Michael Luther: Die Reise zu den inneren Schätzen. Handbuch für Stressmanagement und Entspannung. Ein Wohlfühl-Buch mit vielen Übungen, Spielen & Phantasiereisen. Paderborn: Junfermann 2000.

Christoph Schenk: Loslassen - Stress bewältigen. Wege zu entspanntem Bewusstsein und besserem Schlaf. Ein Wegweiser durch das Labyrinth unseres Gehirns und der Entspannungstechniken. Frankfurt/Main: R. G. Fischer 2000.

Marc Stollreiter, Johannes Völgyfy, Thomas Jencius: Stress-Management. Das WAAGE-Programm. Mehr Erfolg mit weniger Stress. Weinheim: Beltz 2000.

 

 

Sinnmanagement

siehe auch: Organisationskultur/ Symbolisches Management

 

1980-1984

 

Walter Böckmann: Sinn-orientierte Leistungsmotivation und Mitarbeiterführung. Ein Beitrag der Humanistischen Psychologie, insbesondere der Logotherapie nach Viktor E. Frankl, zum Sinn-Problem der Arbeit. Stuttgart: Enke 1980.

Viktor Zihlmann: Sinnfindung als Problem der industriellen Gesellschaft. Diss. Univ. Basel 1976; Diessenhofen: Rüegger 1980.

Linda Smircich, Gareth Morgan: Leadership: The Management of Meaning. Journal of Applied Behavioral Science 18, 1982, 257-273.

Thomas Dyllick: Management als Sinnvermittlung. GDI Impuls 3, 1983, 3-12.

Walter Böckmann: Wer Leistung fordert, muss Sinn bieten. Moderne Menschenführung in Wirtschaft und Gesellschaft. Düsseldorf: Econ 1984; mehrere Aufl. bis 1996.

 

1985-1989

 

Walter Böckmann: Sinn-orientierte Führung als Kunst der Motivation. Landsberg am Lech: Verlag Moderne Industrie 1987.

Burkhard Sievers: Motivation als Sinnersatz. Gruppendynamik 18, 1987, 159-178, 269-295.

Paul Erni, Georg Huber: Meditationen über den Sinn des Lebens. Mit einem Vorw. von Werner Arber. Luzern: Harlekin-Verlag 1988.

Walter Böckmann: Sinn und Selbst. Wege zur Selbst-Erkenntnis. Weinheim: Beltz 1989.

 

1990-1994

 

Walter Böckmann: Vom Sinn zum Gewinn. Eine Denkschule für Manager. Wiesbaden: Gabler 1990.

Hugo Tschirky, Andreas Suter: Führen mit Sinn und Erfolg. Eine Wegleitung zum gesamtheitlichen Führungsverständnis in der Praxis. Stuttgart: Haupt 1990.

Hugo Tschirky: Sinn – eine neue Dimension der Führung. io Management Zeitschrift 1/1991, 27-30.

Mihaly Csikszentmihalyi: The Evolving Self. New York: HarperCollins 1993;
dt.: Dem Sinn des Lebens eine Zukunft geben. Eine Psychologie für das 3. Jahrtausend. Klett-Cotta 1995; 3. Aufl. 2005.

Hilmar Hoffmann, Dieter Kramer: Arbeit ohne Sinn? Sinn ohne Arbeit? Über die Zukunft der Arbeitsgesellschaft. 1994.

Karl-Otto Sünnemann: Sinn-Management. Mehr Effizienz durch Zusammenwirken. Wiesbaden: Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler 1994.

 

1995-1999

 

Walther Müller-Jentsch (Hrsg.) : Profitable Ethik – effiziente Kultur. Neue Sinnstiftungen durch das Management? München: Hampp 1995.

Rainer H. Wagner (Hrsg.): Praxis der Veränderung in Organisationen. Was Systemtheorie, Psychologie und Konstruktivismus zum Verstehen und Handeln in Organisationen beitragen können. Göttingen: Hogrefe Verlag für Angewandte Psychologie 1995; 2. Aufl. 2001.

Arnold Meyer-Faje: Mensch und Unternehmung als Sinneinheit. Was ist die identifikatorische Basis? Berichte des Instituts für Wirtschaftsethik der Universität St. Gallen Nr. 74, St. Gallen 1996.

Hermann-Josef Zoche: Macht Erfolg Sinn. Eine neue Ethik für Unternehmer und Manager. Paderborn: Junfermann 1996.

Johannes Czwalina: Karriere ohne Sinn? Der Manager zwischen Beruf, Macht und Familie. Frankfurt am Main: Frankfurter Allgemeine Zeitung 1997, 2. Aufl. Gräfelfing: Resch 1998.

Walter Holzhausen: Der Sinn des Lebens - das Leben als Sinn. Beitrag zu einer zeitgemässen Orientierung. Anif, Salzburg: Müller-Speiser 1999.

 

2000-

 

Anna Maria Pircher-Friedrich: Sinn-orientierte Führung in Dienstleistungsunternehmungen. Ein ganzheitliches Führungskonzept. Augsburg: ZIEL 2001.

Gertrud Höhler: Die Sinn-Macher. Wer siegen will, muss führen. München: Econ 2002; München: Ullstein 2004; 2. Aufl. 2006.

Thomas Sattelberger (Interview mit): Sinngemeinschaften oder Söldnergruppen führen. Organisationsentwicklung 23.3, 2004, 78-87.

Reinhard Zeiser: Management by Meaning. Personalführung und Motivation unter dem Aspekt der Logotherapie – ein Beitrag zum Sinnmanagement. Münster: Lit 2004.

Karl E. Eick, K. M. Sutcliff, D. Obstfeld: Organizing and the Process of Sense-Making. Organization Science 16.2, 2005, 409-421.

Gertrud Höhler: Sinn-Management ist Leistungs-Management. In Peter Horvath (Hrsg.): Wertschöpfung braucht Werte. Wie Sinngebung zur Leistung motiviert. Stuttgart: Schäffer-Poeschel 2006, 169-179.

Martina Violetta Jung: Erst Sein, dann Haben. Der spirituelle Weg zu einer erfolgreichen Unternehmensintegration. Rosenberger Fachverlag 2007.

 

 

Balancing: Privatleben und Berufswelt in Einklang bringen

 

1980-1984

 

Cary L. Cooper: Executive families under stress. How male and female managers can keep their pressures out of their homes. Englewood Cliffs, N. J.: Prentice-Hall 1981.

Gerhard Johnson: Die Familie - Stütze der Führungskraft oder Handicap? Köln: Deutscher Wirtschaftsdienst 1983.

 

1985

 

R. K. Streich: Führungskräfte im Spannungsfeld von Arbeit, Freizeit und Familie. In: Management Forum, Bd. 5, 1985, S. 217-239 u. 277-294.

 

1986

 

Familie und Arbeitswelt. Veröffentlichung der Walter-Raymond-Stiftung, Bd. 25, Köln: Bachem 1986.

 

1987

 

B. Wistrand: Dies ist mein Leben. Berufliche Selbstentfaltung und beruflicher Erfolg. Reinbek: Rowohlt 1987.

 

1988

 

Bernd Gimbel, Eldwin Kalkbenner: Körper-Management als Gegenstrategie zur beruflichen Beanspruchung. 1988.

 

1989

 

Helmut L. Becker: Ganzheitliche Management-Methodik. Ehningen: Expert 1989 (Tips für die Lebensführung, Mitarbeiterführung und erfolgreiches Arbeiten)

Michael Birkenbihl: Karriere und innere Harmonie. Psychologie des erfüllten Lebens. Zürich: Orell Füssli 1989.

Günter F. Gross: Beruflich Profi, privat Amateur? Berufliche Spitzenleistungen und persönliche Lebensqualität. Landsberg: Verlag Moderne Industrie 1989, 8. ed. 1992.

Janice Halper: Quiet Desperation. The Truth about Successful Men. Warner Books;
dt.: Stille Verzweiflung. Die andere Seite des erfolgreichen Mannes. München: mvg 1989.

 

1990

 

Fran Sussner Rodgers, Charles Rodgers: Der Konflikt Familie/Beruf - wie Unternehmen helfen können. Harvard Manager 3/1990, 50-60.

Mike Woodcock, Dave Francis: Der befreite Manager. 11 Wege zur persönlichen Freizeitsteigerung - Blockierungen erkennen und überwinden. Wien: Überreuter 1990.

 

1991

 

Cora Besser-Siegmund, Harry Soegmund: Coach Yourself. Persönlichkeitskultur für Führungskräfte. Düsseldorf: Econ 1991, 2. ed. 1993; als Econ-Taschenbuch mit neuem Untertitel: Mit NLP die eigenen Fähigkeiten voll ausschöpfen.1996.

Rudolf Mann: Der ganzheitliche Mensch. Lebenssinn und Erfüllung im Beruf. Düsseldorf: Econ 1991.

Mike Pedler, Tom Boydell: Managing Yourself. Aldershot: Gower 1991 (Managing "from the inside out").

C. Siegmund-Besser: Coach Yourself.. Düsseldorf 1991.

 

1992

 

Sabine Asgodom: Balancing - Beruf und Privatleben im Gleichgewicht. Düsseldorf, Wien: Econ 1992, 2. ed. München: Ullstein Taschenbuchverlag 2001.

Stephen R. Covey: The 7 habits of highly effective people. New York: Simon & Schuster 1989, unzählige Aufl. bis 2004;
dt.: Die sieben Wege zur Effektivität. Ein Konzept zur Meisterung ihres beruflichen und privaten Lebens. Frankfurt: Campus 1992, 16. ed. 2000; München: Heyne 1996; zahlreiche weitere Aufl. bis Offenbach: Gabal 2005.

Klaus Linneweh: Bevor es mich zerreisst - Strategien für erfolgreiches Selbstmanagement. Düsseldorf: Econ 1992.

Kay Marles (Text); Sarah Litvinoff, Lucy Daniels (Ed.): Balancing work and home. A practical guide to managing stress. London: Parents at Work 1992.

 

1993

 

M. Dahmen-Breiner, R. Dobaz: Beruf contra Familie. Wie Unternehmen von mitarbeiterorientierter Personalarbeit profitieren. Neuwied: Luchterhand 1993.

Jane C. Hood: Men, work, and family. Newbury Park: Sage 1993.

Margaret B. Neal et al.: Balancing work and caregiving for children, adults, and elders. Newbury Park, London: Sage 1993.

 

1994

 

Ginny Lawes: Women, work and motherhood. The balancing act. A study of white middle-class women. Thesis (Ph.D.), University of Nottingham 1994.

Catherine Mary Lee, Linda Duxbury, Christopher Higgins: Employed mothers. Balancing work and family life. Ottawa: Canadian Centre for Management Development 1994.

R. K. Streich: Managerleben: Im Spannungsfeld von Arbeit, Freizeit und Familie. München: Beck 1994.

Sonderheft "Management und Familie". Hernsteiner 7. Jg. 2/1994.

Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eltern vor neuen Herausforderungen. Weinheim 1994.

 

1995

 

Ken Lizotte, Barbara A. Litwak: Balancing work and family. New York: AMACOM 1995.

 

1996

 

Suzanne M. Bianchi: Women, work, and family in America. Washington, D.C.: Population Reference Bureau 1996.

Pamela J. Conrad: Balancing Home & Career. 1996;
dt.: Berufs- und Privatleben im Griff. Techniken für ein erfolgreiches Lebensmanagement. Wien: Überreuter 1996.

Nevenka Cernigoj Sadar: Balancing employment and family life. The role of employers. Proceedings of the International Symposium. Ljubljana: University of Ljubljana, Institute of Social Sciences 1996.

 

1997

 

Nancy B. Kaltreider (Ed.): Dilemmas of a double life. Women balancing careers and relationships. Northvale, N.J.: Jason Aronson 1997.

James A. Levine, Todd. L. Pittinsky: Working fathers. New strategies for balancing work and family. Reading, Mass.: Addison-Wesley 1997.

 

1998

 

Cary Lynn Cooper, Suzan Lewis: Balancing your career, family and life. London: Kogan Page 1998.

Peta Lyn Farwagi: The centre point of power. Balancing work and personal life to get to the top, avoid burn-out and make sure you are happy. London: Orion Business 1998.

Benjamin H. Gottlieb: Flexible Work Arrangements. Managing the Work-Family Boundary. Chichester: Wiley 1998.

 

1999

 

Toby L. Parcel (Ed.): Work and Family. Greenwich, Conn.: JAI Press 1999.

 

2000

 

Elaine Grudin Denholtz: Balancing work & love. Jewish women facing the family-career challenge. Hanover, NH: Brandeis University Press 2000.

Carol D. H. Harvey: Walking a tightrope. Meeting the challenges of work and family. Aldershot: Ashgate 2000.

 

2001

 

John M. Evans: Firms' contribution to the reconciliation between work and family life. Paris: OECD 2001.

Angela Jean Hattery: Women, work, and family. Balancing and weaving. Thousand Oaks: SAGE 2001.

 

2002

 

Anita Bischof, Klaus Bischof: Balancing. Karriere und Privatleben im Gleichgewicht. Planegg: Haufe 2002.

Robert Holden, Ben Renshaw: Balancing work and life. New York, London: Dorling Kindersley, 2002;
dt.: Spass im Job. Starnberg: Dorling Kindersley 2003.

Jacqueline Wallen: Balancing work and family. The role of the workplace. Boston: Allyn and Bacon 2002.

 

 

Fitness/ Wellness

 

1987-1989

 

Franz Lautenschläger, Michael Hamm, Dieter Lagerström: Wellness - Die neue Fitness. München: Goldmann 1987.

Franz Lautenschläger: Wellness für Manager. Gesund durch die giftigen Jahre. München: Wirtschaftsverlag Langen-Müller/ Herbig 1989.

 

1990-1999

 

Barbara Spachtholz: Psychosomatisches Training. Kraft schöpfen für Körper und Seele. München: mvg-Verlag 1991.

Christine Gindert, Brigitte Schellenberger: Fit für den Erfolg. Gesund und souverän im Beruf. Neuwied: Luchterhand 1994.

Max Otte: Fitness und Karriere. Der neue Lebensstil für Spitzenkräfte. Wiesbaden: Gabler 1995.

 

2000-

 

Barbara Spachtholz: Gut drauf sein im Beruf. Energien aktivieren. Mehr Lebensqualität. Regensburg, Düsseldorf, Berlin: Fit for Business 2000.

Ole Petersen/Hansruedi Egger: Fit und top im Job.  Bewegung, Ernährung, Entspannung. Wien: Überreuter 2000.

Gunter Frank: Gesundheitscheck für Führungskräfte. Ihr persönlicher Weg zu mehr Leistungsfähigkeit jenseits aller Moden. Frankfurt/Main, New York: Campus 2001.

Christa Traczinski: Office-break. Wellness-Pause im Büro. Regeneration & Energie. Mit 7x7-Minuten-Programm. Reinbek: Rowohlt-Taschenbuch-Verlag 2003.