Literatur

                     Leitbild, Führungsgrundsätze und Vision

                     (1949-1995)

 

 

Allgemein

 

Erich Rothacker: Baustein zur Kultursoziologie. In G. Eisermann (Ed.): Gegenwartsprobleme der Soziologie. 1949 (über Leitbilder).

Kenneth E. Boulding: The Image. Ann Arbor, Mi.: University of Michigan Press 1956;
dt.: Die neuen Leitbilder. 1958.

Georg Picht: Unterwegs zu neuen Leitbildern? Würzburg 1957.

B. Spiegel: Die Struktur der Meinungsverteilung im sozialen Feld. Bern 1961 (zu Image).

Uwe Johannson: Das Marken- und Firmen-Image. Theorie, Methodik, Praxis. Berlin: Duncker & Humblot 1971.

Reinhold Henseler: Image und Imagepolitik im Facheinzelhandel. Zürich: Deutsch 1977.

Claus-Hermann Wiegel: Optimale Unternehmensimagepolitik. Bern: Lang 1983.

 

1958-1969

 

E. Hans Mahler: Grundsätzliches zur Bedeutung geschäftspolitischer Richtlinien. io Management Zeitschrift 27 (1958), Nr. 4, 100-101.

Konrad Mellerowicz: Unternehmenspolitik. Freiburg i. Br.: Haufe 1963, 3. ed. 1976.

Hans Ulrich: Entwicklungstendenzen der Unternehmung und ihrer Umwelt. Grundlagen der Management-Philosophie und Unternehmenspolitik. Mai 1964.

Hanspeter Jenny: Die Stellenbeschreibung als Hilfsmittel zur Fixierung der Organisation. Diss. St. Gallen 1966.

Reinhard Höhn: Stellenbeschreibung und Führungsanweisung. Bad Harzburg 1966.

Sandoz AG Basel: erste Führungsrichtlinien 1969.

 

1970-1974

 

R. E. Meier: Führungsrichtlinien. Ein Beispiel für die Praxis. Bern: Haupt 1972.

E. Zander et al.: Führungsmodelle. Leitbilder zur Unternehmensführung. Zürich: Verlag Industrielle Organisation 1972.

Markus Keller: Wie entwickeln wir ein umfassendes Führungskonzept? io Management Zeitschrift 42 (1973), Nr. 5, 205-210 (mit einem Leitbild des Sulzer-Konzerns von 1969).

Carl Eugster: Unternehmungsstrategie als Grundlage der Investitionsplanung. io Management Zeitschrift 43 (1974), Nr. 9, 369-373 (beschreibt Leitbild).

 

1975-1979

 

Hartmut Kreikebaum: Die Anpassung der Betriebsorganisation. Effizienz und Geltungsdauer organisatorischer Regeln. Wiesbaden: Gabler 1975.

Charles Lattmann: Führungsstil und Führungsrichtlinien. Bern: Haupt 1975.

D. Gottschall: Führungsrichtlinien am Menschen vorbeigeschrieben? Manager-Magazin 2, 1975, 76-79.

J. Wistinghausen: Unternehmensgrundsätze - Entstehung, Form und Inhalt. Zeitschrift für Organisation 46, 1977, 61-66.

G. v. Beckerath: Führungsgrundsätze - ein Instrument zur Bewältigung von Führungsproblemen im Arbeitsprozess? Verwaltung und Fortbildung 4, 1976, 63-75.

H. Fiedler: Führungsgrundsätze/ Unternehmensgrundsätze und Führungsrichtlinien; Wegweiser in die Zukunft. Fortschrittliche Betriebsführung 25, 1976, 313-317.

K. Paschen: Führungsleitsätze - eine modische Erscheinung oder eine Chance für die effiziente Unternehmenssteuerung? Der Betriebswirt 6, 1977, 168-171.

Hardy R. H. Wagner: Unternehmensphilosophie (-leitbild). In: Personal -Enzyklopädie, Bd. 3, 1978, 522-525.

Michael Hofmann: Grundlagen der Unternehmensphilosophie, Unternehmenspolitik und Unternehmensstrategie. In Wilkes, Malte, Günter (Ed.): Handbuch Unternehmensführung 1979.

 

1980

 

Peter Ulrich: Unternehmungsverfassung, Wirtschaftsordnung und praktische Vernunft. Die Unternehmung 34, 1980, Nr. 1, 25-57.

Cuno Pümpin: Strategische Führung in der Unternehmungspraxis. Zürich: Schweizerische Volksbank, Die Orientierung Nr. 76, 1980 (z. B. 41-55).

H. Fiedler: Unternehmensgrundsätze und Führungsrichtlinien; Wegweiser in die Zukunft. Fortschrittliche Betriebsführung 29, 1980, 122-129.

 

1981

 

Hans Ulrich (Ed.): Management-Philosophie für die Zukunft. Bern: Haupt 1981.

Renate Potthast: Unternehmensphilosophie. Köln: Deutscher Universitäts-Verlag1981.

Hugo Tschirky: Führungs-Richtlinien. Eine Grundlage zur Gliederung und inhaltlichen Gestaltung von Führungs-Richtlinien. Zürich: Verlag Industrielle Organisation 1981.

Rolf Berth: Management zwischen Vision und Mittelmässigkeit. Stuttgart: Poeschel 1981.

Wolfgang Grunwald, H.-G. Lilge: Auf dem Weg zur partizipativen Führung. Eine Analyse von 45 Führungsgrundsätzen deutscher Grossunternehmen. Fortschrittliche Betriebsführung und Industrial Engineering 30 (1981), 6, 411-417.

René O. Moser: Marketing-Strategie für den Detailhandel. Münsingen: Fischer, Schriftenreihe SIB, 1981, 36-50.

 

1982

 

Beat Bernet: Das Unternehmungsleitbild als Führungsinstrument. io Management Zeitschrift 51 (1982), Nr. 3, 137-142.

Victor Bataillard: Führungsinstrumente. Management-Enzyklopädie, 2. ed. 1982, Bd. 3, 851-865 (darin u. a. Leitbild und Führungsrichtlinien, vgl. auch 816ff).

Eduard Gabele, H. Liebel, W. A. Öchsler (Ed.): Führungsgrundsätze und Führungsmodelle. Bamberg 1982.

J.A. Pearce: The company mission as a strategic tool. Sloan Management Review 23 (1982), 3, 15ff.

A. Töpfer, E. Zahnder (Ed.): Führungsgrundsätze und Führungsinstrumente. Frankfurt 1982.

 

1983

 

Rolf Wunderer (Ed.): Führungsgrundsätze in Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung. Stuttgart 1983.

 

1984

 

Heinz Knebel, Helmut Schneider: Taschenbuch für Führungsgrundsätze. Heidelberg: Sauer 1983;
2. neubearb. ed. u. d. T.: Führungsgrundsätze 1994.

Franz Gubser, Stephan Fröhlich: Unser Leitbild der Führung und Zusammenarbeit (Swissair). io Management Zeitschrift 53 (1984); Nr. 1, 19-22.

Emil Brauchlin: Schaffen auch Sie ein Unternehmensleitbild. io Management Zeitschrift 53 (1984), Nr. 7/8, 313-317.

Helmut Kubicek: Führungsgrundsätze. Lösungen für die Probleme von gestern für die Probleme von morgen. Führung+Organisation 53 (2/1984), 81-88.

Helmut Kubicek: Führungsgrundsätze als Organisationsmythen und die Notwendigkeit von Entmythologisierungsversuchen. Zeitschrift für Betriebswirtschaft 54 (1984), Nr. 1, 4-29.

Dirk Peterson: Das Unternehmensleitbild - Wegweiser einer erfolgreichen Zukunft? io Management Zeitschrift 53 (1984), Nr. 4, 155-158.

Oswald Neuberger: Führung. Stuttgart: Enke 1984, Kap. 2.3: Führungsgrundsätze als Ideologien.

 

1985

 

Peter E. Hochreutener: Grundlagen für ein wirkungsvolles Management sind Unternehmungskultur-Leitbilder. io Management Zeitschrift 54 (1985), Nr. 1, 14-18.

 

1986

 

Eduard Gabele, Helmut Kretschmer: Unternehmensgrundsätze. Frankfurt: Peter Lang/ Zürich: Verlag Industrielle Organisation 1986 (zuerst als Manuskript Bamberg 1981).

Rolf Rüttinger: Unternehmenskultur. Erfolge durch Vision und Wandel. Düsseldorf: Econ 1986.

 

1987

 

Matthias zur Bonsen: Was ist Vision? gdimpuls 1987/4, 49-59.

Rolf Wunderer: Führungsgrundsätze / Armin Töpfer: Führungsprinzipien. In A. Kieser, G. Reber, R. Wunderer (Ed.): Handwörterbuch der Führung. Stuttgart: Poeschel 1987, Sp. 553-568 und Sp. 650-661.

 

1988

 

D. F. Ahrens: Visionäres Denken - Zu neuen Lösungen durch Intuition und Fantasie. Landsberg am Lech 1988.

Herbert A. Henzler: Vision und Führung. In Herbert A. Henzler (Ed.): Handbuch Strategischen Führung. Wiesbaden 1988, 17-33.

Rolf Widmer: Visionen im Management. io Management Zeitschrift 57 (1988), 2, 77-79; Reprint in Hugo Tschirky, Roland Müller (Ed.): Visionen realisieren. Zürich: Verlag Industrielle Organisation 1995, 9-13.

 

1989

 

J. D. Adams: Transforming Leadership from Vision to Results. Alexandria 1989.

Kurt Glückburg, Martin Ochsner: Unternehmenskultur, Image, Leitbild, Strategie. io Management Zeitschrift 58 (1989), 9, 95-98; Reprint in Hugo Tschirky, Roland Müller (Ed.): Visionen realisieren. Zürich: Verlag Industrielle Organisation 1995, 96-102.

Art McNeil: Die Kraft im Zentrum. Vision und Werte als Energiequellen im Unternehmen. 1989.

Friedrich Hoffmann: Unternehmungs- und Führungsgrundsätze. Ergebnisse einer emprischen Untersuchung. Zeitschrift für betriebswirtschaftliche Forschung 41 (1989), 3, März, 167-185.

Hans H. Hinterhuber, Eric Krauthammer: Neu: Das Visions-Team im Unternehmen. io Mangement Zeitschrift 58 (1989), 6, 27-30; Reprint in Hugo Tschirky, Roland Müller (Ed.): Visionen realisieren. Zürich: Verlag Industrielle Organisation 1995, 14-21.

Kurt Steuber: Der Schweizerische Bankverein führt mit Leitbild. io Management Zeitschrift 58 (1989), 10, 9-13.

Gilbert J. B. Probst: So haben wir ein Leitbild eingeführt. io Management Zeitschrift 58 (1989), 10, 36-41.

Bruno Simma, Eric Spoerndli: Visionäre Unternehmensführung als Waffe im Zeitwettbewerb. io Management Zeitschrift 58 (1989), 12,35-38.

 

1990

 

Max W. Attenhofer: Führen mit Leitbild, Grundsätzen und Strategien. io Management Zeitschrift 59 (1990), Nr. 5, 27-31.

Rolf Berth: Visionäres Management – Die Philosophie der Innovation. Düsseldorf: Econ 1990, 2. ed. 1992.

Kasimir M. Magyar: Es muss vieles stimmen, um Visionen zu finden! io Managment Zeitschrift 59 (1990), 3, 27-30.

Rudolf Mann: Das visionäre Unternehmen. Der Weg zur Vision in 12 Stufen. Wiesbaden: Gabler 1990.

Edwin Rühli: Visionen. Die Unternehmung 1990, Heft 2, 112-119 (mit vielen Literaturangaben).

Bodo B. Schlegelmilch: Die Kodifizierung ethischer Grundsätze in europäischen Unternehmen. Eine empirische Untersuchung. Die Betriebswirtschaft 50 (1990), 3, Mai/Juni, 365-374.

Monique R. Siegel: Visionen in die Tat umsetzen: Was tun? Was lassen?  io Mangement Zeitschrift 59 (1990), 7/8, 27-29.

Rolf Wunderer, R. Klimecki: Führungsleitbilder. Stuttgart 1990.

 

1991

 

Claude P. Borer, Mario Broggi: Unternehmensleitbild mit Mindmapping. io Management Zeitschrift 60 (1991), 6, 27-30.

Hans-Georg Häusel: Unternehmen brauchen ein ikonisches Leitbild. Harvard Manager 2/1991, 27-32.

Cornelius Herstatt, K. Christian Köpe: Vision im Management. io Management Zeitschrift 60 (1991), 6, 41-44; Reprint in Hugo Tschirky, Roland Müller (Ed.): Visionen realisieren. Zürich: Verlag Industrielle Organisation 1995, 22-28.

Wolfgang H. Staehle (Ed.): Handbuch Management. Die 24 Rollen der exzellenten Führungskraft. Wiesbaden: Gabler 1991 (ein gewichtiger Sammelband mit u. a. den Managementrollen: Intrapreneur, Visionär, Innovator, Alleinentscheider).

 

 

1992

 

Knut Bleicher: Leitbilder. Orientierungsrahmen für eine integrative Management-Philosophie. Stuttgart: Schäffer-Poeschel 1992.

Andrew Campbell, Marion Devine, David Young: Vision, Mission, Strategie. Die Energien des Unternehmens aktivieren. Frankfurt: Campus 1992.

James Charles Collins, Jerry I. Porras: Werkzeug Vision. Harvard Manager 4/1992, 108-118.

Stephan Kippes: Leitbilder - Funktion und Bedeutung am Beispiel internationaler Verkehrsflughäfen. io Management Zeitschrift 61 (1992), 11, 74-77.

Richard Mil: Fit for Business. io Management Zeitschrift 61 (1992),11, 70-73.

Edwin Rühli: Gestaltungsmöglichkeiten der Unternehmungsführung. Führungsstil, Führungsmodelle, Führungsrichtlinien, Mitwirkung und Mitbestimmung. Bern: Haupt 1992.

 

1993

 

Karl Huwiler: Erfahrungen mit partizipativem Führungsstil in einem Staatsbetrieb. io Management Zeitschrift 62 (1993), Heft 3, 43-46 (mit Leitbild).

Kasimir Magyar: Zukunft im Kopf. Wege zum visionären Unternehmen. Freiburg 1993.

Ulrich Sollmann, Roderich Heinze: Visionsmanagement. Erfolg als vorausgedachtes Ergebnis. Zürich: Orell Füssli 1993.

 

1994

 

Knut Bleicher: Normatives Management. Politik, Verfassung und Philosophie des Unternehmens. 1994.

James Charles Collins, Jerry I. Porras: Built to last. Successful habits of visionary companies. New York 1994, 3. ed. 2000;
dt.: Visionary Companies – Visionen im Management. München: Artemis & Winkler 1995.

Burt Nanus: Visionäre Führung. 1994.

Horst Rückle: Mit Visionen an die Spitze. Zukunftsorientiert denken, handeln, und führen. Wiesbaden: Gabler 1994.

Matthias zur Bonsen: Führen mit Visionen. Der Weg zum ganzheitlichen Management. Wiesbaden: Gabler 1994.

 

1995

 

Volker Belzer (Ed.): Sinn in Organisationen. Warum haben moderne Organisationen Leitbilder? München: Hampp 1995.

Joachim Kath: V-Management. Visions - Visuals - Victory. Die neue Strategie der Sieger. Wirtschaftsverlag Langen-Müller/ Herbig 1995.

Peter Mambrey et al.: Technikentwicklung durch Leitbilder. Frankfurt: Campus 1995.

Hugo Tschirky, Roland Müller (Ed.): Visionen realisieren. Erfolgsstrategien, Unternehmenskultur und weniger Bürokratie. Zürich: Verlag Industrielle Organisation 1995.